Niveau IPTS 3

Mention du poste B1

Vos activités principales

L’adjoint au chef de la division locale de police scientifique seconde et assure l’intérim du·chef DLPS chargé de :

– assurer les missions de management au sein du service ;

– planifier, coordonner et superviser les activités du service dans le respect de la doctrine de police scientifique ;

– assurer la gestion des moyens opérationnels nécessaires au fonctionnement du service ;

– s’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique ;

– s’assurer de la qualité du travail des agents du service et du maintien de leurs compétences ;

– veiller au respect des mesures de précaution en matière de santé, sécurité au travail et environnement ;

– rendre compte de l’activité du service aux autorités hiérarchiques compétentes ;

– intégrer en tant que de besoin les missions opérationnelles du service, aux astreintes et permanences : assister aux constatations sur les scènes d’infraction ou d’accident, aux autopsies et aux perquisitions ;

– assurer des missions de conseils auprès des enquêteurs sur les différentes thématiques de la police technique et scientifique.

– rédiger des rapports techniques ;

Vos activités complémentaires

  
– participer aux actions de communications.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

  
– 40H30 par semaine ;

– règles d’hygiène et sécurité rigoureuses ;

– continuité de service public ;

 
– disponibilité liée aux contraintes des missions (possibilité de rappels au service, déplacements, astreintes, permanences) ;

 
– confrontations à des situations et/ou informations traumatisantes ;

 
– nécessité de suivre les formations techniques spécifiques nécessaires à l’obtention des habilitations requises.

 Vos compétences principales mises en œuvre

1. Connaissances techniques

Techniques d’exploitation des traces et indices

niveau maîtrise - requis

 
Compétences juridiques et procédure pénale

niveau maîtrise – requis

 
Hygiène et sécurité

niveau maîtrise - requis

2. Savoir-faire

Savoir rédiger

niveau maîtrise - requis

 
Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise - requis

 
Savoir manager

niveau pratique - requis

3. Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise - requis

 
Savoir s’adapter

niveau maîtrise - requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos perspectives :

L’expérience et les compétences mises en œuvre permettent l’accès au grade de Technicien Principal de PTS, par voie de concours ou de promotion au choix.

Liste des pièces pour déposer la candidature :

Le formulaire unique de demande de mobilité de la filière scientifique est disponible en suivant le lien :

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx

pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.

 
Attention : afin d’être prise en compte officiellement, votre candidature devra, préalablement à l’entretien sollicité, être enregistrée sur la Place de l’emploi public ou MOB-MI

Qui contacter :

Cheffe de la Division Locale de Police Scientifique de niveau 1 : 04 88 77 59 15

Chef du Service Local de Police Judiciaire : 04 88 77 59 11

- Pour les questions d’ordre administratif : dipn13-mobmi@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/10/2024

 
Date de mise à jour de la fiche de poste  : 13/09/24

Localisation administrative et géographique / Affectation

DIPN 13/CPN MARSEILLE CENTRE/DLPS de niveau 1–
66-68 , La Canebière
13001 MARSEILLE

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type

RMFP : CHARGEE/CHARGE D’INVESTIGATION EN POLICE TECHNIQUE ET SCIENTIFIQUE (SCR098A)

 
RIME : CHARGEE/CHARGE D’INVESTIGATION EN POLICE TECHNIQUE ET SCIENTIFIQUE (FPE - FP2SEC14)

Codes d’affectations administratives et opérationnelles Dialogue 2

SAA :13PNI0000

SAO :13PNI5136

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)