Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

Vous êtes chargé(e) au sein du pôle « effectifs et masse salariale » du bureau des moyens de l'administration territoriale du pilotage des dépenses de personnel des préfectures et des secrétariats généraux communs (SGC) de métropole et d'outre-mer (29 000 emplois et 2 Md€) du programme 354 Administration territoriale de l’Etat placé sous la responsabilité du secrétaire général du ministère de l’intérieur et des outre-mer.

1. AMOA du projet OPTIM’ATE

Budget Global des Préfectures (BGP) est une application permettant le pilotage de l’ensemble de la masse salariale du programme 354. Cette application développée en interne au ministère de l’intérieur évolue vers un nouvel outil OPTIM’ATE.

Le/la chargé(e) de mission responsable de l’AMOA travaille donc en lien avec la DNUM, en charge du développement de l’application et de la chefferie de projet.

Le/la chargé(e) de mission travaille également avec les équipes de la direction des ressources humaines, en charge de Dialogue 2, système d’information RH du ministère de l’intérieur.

2. AMOA des enjeux informatiques relatifs au pilotage de la masse salariale concernant le programme 354

Le/la chargé(e) de mission suit, en lien avec les autres chargés de mission du pôle T2 et pour le compte du pôle, le dossier ministériel de création d’un outil de prévision de la masse salariale.

Le suivi du Programme sur l’actuel BGP2 nécessite également des évolutions et un suivi de la maintenance sur lesquels le chargé de mission appuiera le pôle T2 en lien avec la DNUM.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Vous exercez vos missions sur la base de l’horaire habituel des personnels de l’administration centrale à savoir 38 heures hebdomadaires, générant 16 jours RTT.

Autonomie très importante sur ce poste qui nécessite d’animer un réseau d’acteurs et de conduire un projet aux enjeux budgétaires majeurs, rigueur et qualités relationnelles.

Une bonne maîtrise des enjeux métiers du programme 354 et de la fonction publique d’État de manière générale est à acquérir rapidement.

Être force de proposition sur les arbitrages à rendre dans le champ informatique du pilotage de la masse salariale.

Les enjeux budgétaires peuvent conduire le titulaire à sa voir confier des missions ponctuelles et transverses par le chef de bureau sur des sujets d’actualité ou des enjeux d’importance pour le programme, en lien avec la mission informatique.

Qui contacter ?

Aurélien ADAM, chef du bureau (01.49.27.48.07) aurelien.adam@interieur.gouv.fr

Sophie AVEROUS, adjointe au chef de bureau (01.40.07.24.08)

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Le BMATE est garant de la préparation et de l’exécution du budget de l’administration territoriale de l’État. Son organisation reflète cet objectif de pilotage des moyens, des emplois et de la masse salariale.

Composition et effectifs du service

• SDATE : 67 agents ;
• Le bureau est composé de 20 agents (catégorie A), répartis en 2 pôles

Liaisons hiérarchiques

• Le sous-directeur et son adjoint(e) ;
• Le chef de bureau et son adjoint(e).

Liaisons fonctionnelles

Préfectures, SGAR et équipes de gestionnaire de BOP, DDI, DR, secrétariats généraux communs, directions d'administration centrale (DEPAFI, DNUM et ministères partenaires, autorités de contrôle (Cour des comptes, Parlement), ministère du budget.

Localisation administrative et géographique :

Ministère de l’intérieur et des Outre-mer

Secrétariat général (SG)

Direction du management de l'administration territoriale et de l'encadrement supérieur (DMATES)

11 rue des Saussaies – 75008 PARIS

Métro : Madeleine (lignes 8, 12 et 14) , Miromesnil (Lignes 9 et 13), Champs-Elysées-Clémenceau (lignes 1 et 13)

Emploi fonctionnel :

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP): FPGBF013

Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) : GBF001A

Code fiche de l’emploi type 1 (RIME): FP2GBF01

Formulaire de mobilité à joindre à la candidature :

Lien pour les candidats internes :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Lien pour les candidats externes :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)