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DRHFS (BPAC) Gestionnaire paie des officiers et commissaires de police n°1 H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA075ACC-120828  

Date limite de candidature

31/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Intitulé du poste

DRHFS (BPAC) Gestionnaire paie des officiers et commissaires de police n°1 H/F

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

ISSPATS : 160 € brut / mois

NBI : Aucune

ITM : Aucune

 

 

VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES :

 

 

Sous l’autorité de la cheffe de section CC/CCD (corps des officiers/corps de conception et de direction), vous êtes chargé de procéder à la préliquidation de la paie des personnels de la police nationale affectés en administration centrale et rémunérés par le BPAC et plus particulièrement des agents actifs de la police nationale du corps des CC et CCD.

 


A ce titre, vous serez chargé :

 


- De réaliser la transcription des éléments servant à l’élaboration de la paie des personnels de la police nationale (opérations de prise en charge, de changement de situation…) ;


- D’assurer des contrôles préalables ou a postériori sur les éléments de rémunération ;


- D’assurer un suivi des dossiers complexes (CLM, CLD…) ;


- D’accueillir les agents, si besoin, pour répondre à leurs interrogations et d’assurer les renseignements téléphoniques.

 

 

ACTIVITÉS DU SERVICE :

 

 

Le BPAC est chargé d’assurer la paie des agents de la police nationale (actifs, contractuels, scientifiques, ouvriers d’état, apprentis, réservistes) affectés en administration centrale.

 

Le BPAC est en lien avec tous les bureaux de gestion de la DRHFS, avec toutes les directions et services de la police nationale mais également avec les services de la DRH et les SGAMI.

 

• Composition et effectifs du service

 

Le BPAC est composé de quatre sections (CC/CCD, CEA, OSCAR et indemnitaire). Il comprend 22 agents dont la cheffe de bureau, CAIOM.

 

• Liaisons hiérarchiques

 

La cheffe de section

 

• Liaisons fonctionnelles


La direction régionale des finances publiques d’Ile de France et du département de Paris.
Les différents bureaux de gestion de la DGPN.
Les référents RH des directions d’administration centrale du ministère.

Conditions particulières d'exercice

CONDITIONS D'EXERCICE :

 

 

Durée attendue sur le poste : 2 ans minimum

 

 

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

 

 

Où déposer sa candidature ?

 

 

Votre candidature doit obligatoirement être déposée sur le site employeur MOB-MI.

 

Si vous voyez cette offre sur la plateforme Choisir le service public, cliquez sur "Postuler sur le site employeur" en haut de la page. Vous serez redirigés vers MOB-MI et invités à créer un espace candidat.

 

 

Quels documents sont obligatoires ?

 

 

- si vous êtes contractuel : CV + avoir la nationalité française

- si vous êtes fonctionnaire : CV + formulaire de mobilité accessible via le lien ci-dessous

 

 

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

 

 

- si vous postulez sur un emploi fonctionnel de CAIOM : formulaire de détachement CAIOM accessible via le lien ci-dessous

 

 

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf

 

 

Qui contacter ?

 

 

Votre CV sera envoyé à votre recruteur sous 1 semaine. Cependant, vous pouvez signaler votre intérêt pour le poste au recruteur en le contactant aux coordonnées ci-dessous.

 

 

Karine BARUL, karine.barul@interieur.gouv.fr
Cheffe de section : 06 30 99 52 87

 

Nathalie RELAUT, nathalie.relaut@interieur.gouv.fr
Cheffe du bureau : 01 80 15 45 78

 

Cyrille CARPENTIER, cyrille.carpentier@interieur.gouv.fr
Adjoint à la cheffe de bureau: 01 80 15 45 55

Descriptif du profil recherché

GRADE DE RÉFÉRENCE :

 

 

AAP2

 

 

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE :

 

 

Sur votre rémunération (pour les fonctionnaires uniquement) :

 

 

- un socle IFSE globalement plus élevé que la plupart des ministères, selon votre catégorie : A = 1142 €, B = 685 €, C = 465 €.

- si votre IFSE est déjà plus élevée que notre socle, nous garantissons la reprise automatique de votre IFSE à son niveau actuel. Les autres primes sont étudiées au cas par cas.

- une indemnité mensuelle ISS PATS de 160 € qui s'ajoute à votre IFSE.

 

 

Sur votre équilibre vie pro/vie perso :

 

 

 

- 22 RTT pour compenser le régime horaire de 39h par semaine.

- un accès à la salle de sport du ministère pour un abonnement de 90 € par an.

- une proximité avec l'espace "Bercy Village" et le parc de Bercy.

Temps plein

Oui

Critères candidat

Compétences attendues

Connaissances techniques


Connaître l'environnement professionnel niveau pratique requis


Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau maîtrise requis


Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis


Savoir-faire


Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis


Savoir s'organiser niveau maîtrise requis


Savoir analyser niveau maîtrise requis


Savoir-être


avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis


savoir s'adapter niveau maîtrise requis


savoir communiquer niveau maîtrise requis

Informations complémentaires

Informations complémentaires

DÉMÉNAGEMENT À VENIR :

 

 

La DRHFS prépare son déménagement du site Lumière (Paris 12e) vers le site Universeine (Saint-Denis). Vous serez amenés à déménager avec votre service.

 

 

Actuellement : 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS
À partir de 2027 : 19 allée de Seine, 93200 SAINT-DENIS

 

 

CODE EMPLOI TYPE :

 

 

Code fiche de l’emploi type (RMFP) :
FPGRH008 - Chargé(e) de la gestion administrative et de la paie

 

 

Code fiche de l’emploi type (REMI) :
GRH 007A - Gestionnaire ressources humaines

Fondement juridique du recrutement

Pour les fonctionnaires :

 

 

Titre I du Livre V de la partie législative du Code général de la fonction publique

 

 

Pour les contractuels :

 

 

Titre III du Livre III de la partie législative du Code général de la fonction publique, notamment le 2° du L332-2

 

 

Pour les emplois de CAIOM et EFR :

 

 

Arrêté du 29 novembre 2018 fixant la liste et la localisation des EFR bénéficiant de la nouvelle bonification indiciaire et des emplois de CAIOM au sein des services du ministère de l'intérieur

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

DRHFS - 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

DRHFS - 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/08/2026