Groupe RIFSEEP : 3

ISSPATS : 160 € brut / mois

NBI : Aucune

ITM : Aucune

VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Au sein de la mission « équipements opérationnels et numérique », vous assurez le suivi du volet budgétaire des accords Sandhurst sur le renforcement de la coopération franco-britannique pour la lutte contre l’immigration clandestine transmanche/mer du Nord. Cet accord triennal se décline par

année en plusieurs conventions qui définissent les moyens humains et matériels financés par le Royaume-Uni en France.

Dans ce contexte, vous êtes chargé(e) des missions suivantes :

- suivi de l’exécution financière des crédits programmés en T2 (masse salariale) et HT2 (équipements, dépenses immobilières) ;

- suivi des commandes réalisées, contrôle de conformité aux conventions annuelles, collecte, analyse et transmission des pièces justificatives afin d’obtenir les remboursements britanniques ;

- coordination et partage d’informations avec tous les services concernés par les fonds Sandhurst (anticipation des difficultés, reporting régulier, veille et suivi sur certains dossiers stratégiques) ;

- participation aux comités de suivi pilotés par la DGEF ou la DNPAF, ainsi qu’aux réunions techniques organisées sur des dossiers spécifiques ;

- analyse financière et consolidation des besoins exprimés par les services opérationnels dans le cadre des négociations avec les Britanniques ;

- assurer la mise en place, le suivi et la finalisation des appels de fonds trimestriels ;

- organiser les comités de suivi relatifs à l’exécution financière avec l’ensemble des parties PN et autres.

ACTIVITÉS DU SERVICE :

Le bureau du pilotage du fonctionnement et des investissements (BPFI) est chargé des crédits de fonctionnement et d’investissement de la police nationale. Il exerce les missions de responsable de programme délégué pour ces crédits hors titre 2 (HT2). À ce titre, le BPFI est plus spécifiquement chargé de l’élaboration et de l’exécution du budget de fonctionnement et d’investissement de la police nationale, de la programmation immobilière de la police nationale ainsi que de ses plans annuels de renouvellement automobile et d’équipement (matériels ou numérique). Le bureau assure ou coordonne la production de toute expertise, analyse ou synthèse, à destination de la hiérarchie ou de partenaires, sur tout sujet relevant de sa compétence.
La mission « équipements opérationnels et numérique » est chargée de l’instruction et du suivi de la programmation budgétaire et logistique des plans annuels de renouvellement automobile et d’équipement des services de police, ainsi que de la programmation numérique de la PN.

CONDITIONS D'EXERCICE :

Durée attendue sur le poste : jusqu'au 31/03/27

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

Où déposer sa candidature ?

Votre candidature doit obligatoirement être déposée sur le site employeur MOB-MI.

Si vous voyez cette offre sur la plateforme Choisir le service public, cliquez sur "Postuler sur le site employeur" en haut de la page. Vous serez redirigés vers MOB-MI et invités à créer un espace candidat.

Quels documents sont obligatoires ?

- si vous êtes contractuel : CV + avoir la nationalité française

- si vous êtes fonctionnaire : CV + formulaire de mobilité accessible via le lien ci-dessous

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

- si vous postulez sur un emploi fonctionnel de CAIOM : formulaire de détachement CAIOM accessible via le lien ci-dessous

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf

Qui contacter ?

Votre CV sera envoyé à votre recruteur sous 1 semaine. Cependant, vous pouvez signaler votre intérêt pour le poste au recruteur en le contactant aux coordonnées ci-dessous.

L’administrateur de l’État, adjoint au sous-directeur des finances et du soutien opérationnel : 01 80 15 48 16/ 06 37 85 88 60

La chargée de suivi des fonds Sandhurst : 01 80 15 48 17

Le secrétariat de la SDFSO : drhfs-sdfso-secretariat@interieur.gouv.fr / 01 80 15 56 03 / 55 98

GRADE DE RÉFÉRENCE :

AAE

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE :

Sur votre rémunération (pour les fonctionnaires uniquement) :

- un socle IFSE globalement plus élevé que la plupart des ministères, selon votre catégorie : A = 1142 €, B = 685 €, C = 465 €.

- si votre IFSE est déjà plus élevée que notre socle, nous garantissons la reprise automatique de votre IFSE à son niveau actuel. Les autres primes sont étudiées au cas par cas.

- une indemnité mensuelle ISS PATS de 160 € qui s'ajoute à votre IFSE.

Sur votre équilibre vie pro/vie perso :

- 22 RTT pour compenser le régime horaire de 39h par semaine.

- un accès à la salle de sport du ministère pour un abonnement de 90 € par an.

- une proximité avec l'espace "Bercy Village" et le parc de Bercy.

DÉMÉNAGEMENT À VENIR :

La DRHFS prépare son déménagement du site Lumière (Paris 12e) vers le site Universeine (Saint-Denis). Vous serez amenés à déménager avec votre service.

Actuellement : 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS
À partir de 2027 : 19 allée de Seine, 93200 SAINT-DENIS

CODE EMPLOI TYPE :

Code fiche de l’emploi type (RMFP) :
FPGBF004 - Chargé(e) du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Code fiche de l’emploi type (REMI) :
GBF 002A - Gestionnaire des ressources budgétaires

Pour les fonctionnaires :

Titre I du Livre V de la partie législative du Code général de la fonction publique

Pour les contractuels :

Titre III du Livre III de la partie législative du Code général de la fonction publique, notamment le 2° du L332-2

Pour les emplois de CAIOM et EFR :

Arrêté du 29 novembre 2018 fixant la liste et la localisation des EFR bénéficiant de la nouvelle bonification indiciaire et des emplois de CAIOM au sein des services du ministère de l'intérieur