Groupe RIFSEEP : 2

ISSPATS : 160 € brut / mois

NBI : Aucune

ITM : Aucune

VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Au sein de la sous-direction des finances et du soutien opérationnel (SDFSO), la mission « coordination et synthèse » (MCS) est chargée de la coordination des missions et fonctions transversales de la
sous-direction et réalise la synthèse et la restitution du volet performance de ses activités, en lien étroit avec les bureaux budgétaires. Elle comporte 3 pôles : coordination des travaux budgétaires, performance et coordination générale.

À ce titre, le chargé(e) de la coordination et de la gestion de proximité assurera :

- le suivi des commandes et sollicitations en lien avec les différents bureaux, les services contributeurs, le bureau du cabinet de la DRHFS ;

- le suivi des activités, notamment en matière de gestion RH de proximité, d’immobilier, d’équipements et de communication, en liens avec les bureaux ;

- la production des tableaux de bord dont le bureau à la charge (sous-direction, direction, DGPN, ministre, etc.) ;

- l’analyse des données des tableaux de bord, notamment en vue de leur utilisation pour les différentes études conduites par le bureau sur les coûts des missions ;

- la participation à l’élaboration des dossiers relatifs aux dialogues de gestion, ainsi qu’aux divers documents budgétaires annexés au projet de loi de finances (PAP, RAP, DPT, questions parlementaires, fiches territoriales) ;

En tant que membre de la MCS vous serez amené à traiter toutes les thématiques gérées par le bureau en tant que de besoin. Vous serez, par ailleurs, amené à assurer ponctuellement un soutien administratif au secrétariat de la SDFSO.

ACTIVITÉS DU SERVICE :

La sous-direction des finances et du soutien opérationnel (SDFSO) assure la responsabilité de la fonction financière pour le périmètre police nationale, anticipe et analyse toute évolution relevant du domaine financier. Elle pilote la préparation, la programmation, l’exécution et le suivi du budget et des effectifs du programme. Elle assure l’ensemble de la synthèse budgétaire, le suivi des objectifs et indicateurs de performance du programme police nationale. En matière budgétaire et financière, la SDFSO assure la coordination générale des acteurs de la police nationale et pilote les structures de la police nationale.

La SDFSO se compose aujourd’hui de quatre bureaux, en sus de la MCS :

- le bureau du pilotage des emplois et de la masse salariale (BPEMS) ;
- le bureau du pilotage du fonctionnement et des investissements (BPFI) ;
- le bureau de la paie en administration centrale (BPAC) ;
- le bureau des mobilités (BUMO).

Composition et effectifs du service

La MCS est un bureau transversal actuellement composé de 3 agents: 2 agents de catégorie A et 1 agent de catégorie B.

Liaisons hiérarchiques

La cheffe de la mission

Le sous-directeur des finances et du soutien opérationnel et son adjoint.

CONDITIONS D'EXERCICE :

Durée attendue sur le poste : 2 ans minimum

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

Où déposer sa candidature ?

Votre candidature doit obligatoirement être déposée sur le site employeur MOB-MI.

Si vous voyez cette offre sur la plateforme Choisir le service public, cliquez sur "Postuler sur le site employeur" en haut de la page. Vous serez redirigés vers MOB-MI et invités à créer un espace candidat.

Quels documents sont obligatoires ?

- si vous êtes contractuel : CV + avoir la nationalité française

- si vous êtes fonctionnaire : CV + formulaire de mobilité accessible via le lien ci-dessous

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

- si vous postulez sur un emploi fonctionnel de CAIOM : formulaire de détachement CAIOM accessible via le lien ci-dessous

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf

Qui contacter ?

Votre CV sera envoyé à votre recruteur sous 1 semaine. Cependant, vous pouvez signaler votre intérêt pour le poste au recruteur en le contactant aux coordonnées ci-dessous.

- La cheffe de la Mission « coordination et synthèse » :
mylene.jack-roch@interieur.gouv.fr / 01 80 15 42 45

- Le secrétariat de la SDFSO :
drhfs-sdfso-secretariat@interieur.gouv.fr / 01 80 15 56 03 / 55 98

GRADE DE RÉFÉRENCE :

SACN

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE :

Sur votre rémunération (pour les fonctionnaires uniquement) :

- un socle IFSE globalement plus élevé que la plupart des ministères, selon votre catégorie : A = 1142 €, B = 685 €, C = 465 €.

- si votre IFSE est déjà plus élevée que notre socle, nous garantissons la reprise automatique de votre IFSE à son niveau actuel. Les autres primes sont étudiées au cas par cas.

- une indemnité mensuelle ISS PATS de 160 € qui s'ajoute à votre IFSE.

Sur votre équilibre vie pro/vie perso :

- 22 RTT pour compenser le régime horaire de 39h par semaine.

- un accès à la salle de sport du ministère pour un abonnement de 90 € par an.

- une proximité avec l'espace "Bercy Village" et le parc de Bercy.

DÉMÉNAGEMENT À VENIR :

La DRHFS prépare son déménagement du site Lumière (Paris 12e) vers le site Universeine (Saint-Denis). Vous serez amenés à déménager avec votre service.

Actuellement : 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS
À partir de 2027 : 19 allée de Seine, 93200 SAINT-DENIS

CODE EMPLOI TYPE :

Code fiche de l’emploi type (RMFP) :
FPDIR040 - Chargé(e) de la coordination administrative

Code fiche de l’emploi type (REMI) :
EPP009A - Chargé(e) de la coordination et du pilotage

Pour les fonctionnaires :

Titre I du Livre V de la partie législative du Code général de la fonction publique

Pour les contractuels :

Titre III du Livre III de la partie législative du Code général de la fonction publique, notamment le 2° du L332-2

Pour les emplois de CAIOM et EFR :

Arrêté du 29 novembre 2018 fixant la liste et la localisation des EFR bénéficiant de la nouvelle bonification indiciaire et des emplois de CAIOM au sein des services du ministère de l'intérieur