Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

La Direction du renseignement de la Préfecture de Police recrute un(e) technicien support afin d’apporter aide et assistance aux utilisateurs. Intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire à taille humaine, le/la titulaire du poste sera référent technique et relais du service informatique sur son secteur géographique.

Vous êtes prêt à relever des défis :

• Rejoignez une équipe pluridisciplinaire à taille humaine, engagée dans des projets innovants et stimulants.

• Participez à la transformation numérique d’une Direction emblématique de la sécurité de la plaque parisienne.

Description du poste :

1 – Informatique

- Applique les directives du service informatique

- Assiste et conseille les utilisateurs

- Gère les incidents d’exploitation

- Exécute des travaux d’exploitation, restitue les résultats de la production et remonte au service informatique un tableau de bord / suivi

- Assure la veille et la maintenance du parc informatique (postes, imprimantes…)

- Assure le suivi d’exploitation (alertes, interventions de premier niveau)

 
2 – Téléphonie :

 - Délivre et récupère les téléphones de service

- Assure la maintenance des outils de mobilité (smartphones, NEO, Hesperis,…)

 
3 – Opérateur ADR :

- Assure la délivrance, révocation et récupération des cartes agent ministérielles ;

- Applique les procédures et la réglementation carte agent ministérielle (circulaires, fiches fonctionnelles…)

4 – Assistant Local de Sécurité des Systèmes d’Information (ALSSI)

Placé au cœur de la chaîne fonctionnelle SSI sous l’autorité du HFD et du RSSI, l’ALSSI a en charge :

- L’application de la politique de sécurité des systèmes d’information (PSSI) locale

- La production de documents et de données chiffrées nécessaires à la réalisation de tableau de bord et de suivi d’activités pour assurer le management et le pilotage des actions SSI

- Le conseil auprès du RSSI afin que les objectifs de sécurité du système d’information local soient clairement définis

- La collecte d’informations nécessaires à la rédaction du rapport annuel SSI

- La gestion technique des évènements locaux de sécurité (alerte, coordination, mise en œuvre des solutions préconisées, suivi, contrôle) en concertation avec le C2MI et sous le contrôle du RSSI

- La sensibilisation des personnels aux principes fondamentaux de la SSI.

Votre environnement professionnel :

- Activités du service : ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité du service

- Composition et effectifs du service : ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité du service

- Liaisons hiérarchiques : ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité du service

- Liaisons fonctionnelles : ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité du service

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Nationalité française obligatoire

L’obtention de l’habilitation Très Secret est préalablement requise à la prise de poste.

Base hebdomadaire de travail : 40h30 (25 jours de congés annuels + 29 jours d’ARTT).

Possibilité d’astreintes, de permanences et d’horaires décalés adaptés aux nécessités du service.

Pour les agents retenus en contrat, un CDD est proposé pouvant être renouvelé jusqu’à concurrence de 6 années. Possibilité de CDI à l’issue.

Déplacements réguliers à Paris et en petite couronne.

Qui contacter ?

Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur MOB-MI ou Place de l’Emploi Public (PEP).

Une copie du dossier de candidature doit ensuite être envoyée à cette adresse pp-drpp-dtrecrutement@interieur.gouv.fr, accompagnée de l’accusé réception délivré par la plateforme.

 
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur et Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026

Vous disposez d’une première expérience dans le domaine de l’informatique. D’un naturel discret, rigoureux et pragmatique, vous êtes motivé(e) pour travailler au profit de la sécurité nationale et appréciez le travail en équipe. Vous disposez de capacités d’écoute, d’analyse et de synthèse ainsi que d’une bonne pratique de l’anglais technique.

Vous possédez les compétences suivantes :

• Maîtrise de l’environnement poste de travail et des systèmes Windows 11

• Connaissance de l’outil de ticketing

• Connaissance en gestion de parc

Une connaissance des réseaux TCP/IP ainsi que de la sécurité des systèmes d’information serait appréciée.

Connaissances techniques

connaissance des environnements des postes de travail - niveau maîtrise -requis

Connaissance du système d’exploitation Windows 11 - niveau maîtrise - requis

connaissance en gestion de parc - niveau maîtrise - requis

connaissance de l’outil de ticketing - niveau pratique - requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser et prioriser - niveau maîtrise - requis

Conduire le changement - niveau pratique - requis

Faire preuve de rigueur et méthode - niveau maîtrise - requis

savoir rédiger - niveau pratique - requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines  - niveau maîtrise - requis

savoir s'adapter - niveau maîtrise - Requis

savoir communiquer - niveau maîtrise - requis

Faire preuve de discrétion - niveau maîtrise - requis

Être pédagogue - niveau pratique - requis

Vos perspectives :

L’expérience et les compétences acquises vous permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein de la direction du renseignement ou dans d’autres services partenaires. Elles pourront également être valorisées pour accéder à des fonctions supérieures.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture de Police / Direction du Renseignement - 6 rue de la Cité - PARIS 04

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Technicienne / Technicien support utilisateurs

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM032

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 40h30

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : SIC008A (ALSSI)

Temps de travail sur emploi-type 2 :

 
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Technicienne / Technicien support utilisateurs

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)