Groupe RIFSEEP: 2

Corps : Attaché d'administration

L'adjoint(e) chef(fe) du Bureau de Soutien et Coordination Opérationnelle (BSCO) est responsable de seconder le chef de bureau dans l'encadrement d'une équipe de 10 agents et du pilotage des activités stratégiques du bureau.

Ses principales missions incluent le soutien de proximité en ressources humaines pour 140 agents (suivi des recrutements, préparation des arbitrages primes, suivi des révalorisations, etc...), le pilotage du budget (>100M€ sur 6 programmes), le suivi des marchés publics de la sous direction (environ 30 marchés), le pilotage contractuel de certains marchés transverse, le suivi de la logistique, l'organisation de formations internes, l'amélioration continue de la qualité, la mise en place d'outils de pilotage, la gestion de la communication interne (séminaires, newsletter,...), ainsi que l'amélioration de la qualité de vie au travail.

Il contribue également à la gestion administrative du secrétariat et contribue aux missions transverses.

L'adjoint(e) chef(fe) du Bureau devra notament contribuer à la préparation du déménagement fin 2026 sur le site Universeine.

Activité du service :

La DTNUM élabore et conduit la stratégie numérique du MI. Elle en assure la mise en œuvre dans le respect des priorités définies par le conseil du numérique en lien avec l’ensemble des acteurs SIC du MI. Elle garantit l’unité, la cohérence et la sécurité des systèmes d’information et de communication du MI. Elle contribue à simplifier, à dématérialiser, à numériser ses activités, à améliorer la qualité du service rendu aux usagers à travers des projets variés d’envergure nationale et européenne. Elle conduit des projets tant dans le domaine des infrastructures que dans celui des applicatifs et assure le « run » de ses systèmes d’information. Elle innove pour développer le cadre de travail de ses collaborateurs favorisant leur autonomie, leur créativité. Ses collaborateurs partagent un socle de valeurs au service de l’intérêt général permettant de rendre compatible leurs objectifs d'évolutions individuelles et les objectifs collectifs d'un travail collaboratif.

Poste justifiant de détenir, après enquête administrative, une habilitation de niveau secret (IGI1300).

Poste éligible à une indemnité temporaire de mobilité (ITM) et une NBI.

Liaisons hiérarchiques : Le chef de bureau, la sous directrice des applications numériques

Liaisons fonctionnelles :

La sous directrice des applications numériques et ses adjoints.
L'ensemble des bureaux de la SDAN et de la DTNUM notamment le cabinet du DTNUM, les bureaux des RH, des finances, des marchés publics.
Les services du SAILMI, de la DEPAFI.

Composition et effectifs du service :

La SDAN comprend 140 agents environ répartis sur 6 bureaux (bureau du soutien et de la coordination opérationnelle, bureau des applications du secrétariat général, bureau des applications des directions métiers, bureau de la fiabilisation des opérations, bureau de la performance et de la sécurité applicative, bureau des ressources de réalisation).

Ce poste nécessite des compétences managériales solides, une aptitude au conseil stratégique et une bonne maîtrise opérationnelle des domaines concernés.

Connaissances techniques

Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau maitrise requis

Avoir des compétences juridiques / niveau maitrise requis

Connaitre l'environnement professionnel / niveau maitrise à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau expert requis

Savoir-faire

Savoir rédiger / niveau maitrise requis

Savoir travailler en équipe / niveau expert requis

Savoir gérer un projet / niveau expert requis

Savoir analyser / niveau expert requis

Savoir-être

Savoir s'adapter / niveau expert requis

Avoir le sens des relations humaines / niveau expert requis

Savoir communiquer / niveau expert requis

Vos perspectives :

Expérience à valoriser dans la perspective d'une évolution de carrière vers un poste de chef de bureau.
Ce poste vous permettra par ailleurs de consolider vos connaissances et votre expérience professionnelle dans les domaines des finances, de l'achat public, des RH, de la gestion de la qualité, des processus et de la communication.

Ministère de l’intérieur/SG/DTNUM/SDAN
Place BAUVEAU 75800 Paris
Bâtiment Lumière – 40 avenue des Terroirs de France, 75012 Paris
Métro : Ligne 14 – Cour Saint-Emilion

A compter de décembre 2026, et au plus tard fin mars 2027, les équipes de la DTNum sont appelées à quitter le site Lumière, pour rejoindre le site Universeine, situé à Saint-Denis (93200), au 19, Allée de Seine.

Qui contacter ?
dnum-recrutement@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

- Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

- Lien vers le formulaire CAIOM : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf

Codification RMFP : FPDIR028

Codification REMI : ADM001A

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

. 2° de l'article L332-2

. Article L332-4

. Article L332-5