Groupe RIFSEEP : 3

En qualité d’architecte technique à expertise réseau, vous êtes chargé :

- Sur la base des dossiers d’architecture fonctionnelle et applicative de spécifier les infrastructures informatiques (serveurs, stockages, LAN, WAN, SSI, socles techniques et middlewares) à mettre en œuvre en cohérence avec les directives techniques, dans le respect des coûts, des délais et des objectifs de performances et de qualité de service

- De collaborer aux projets d’évolution et de rénovation des infrastructures mutualisées : consolidation des réseaux informatiques Datacenter, des solutions de sécurité,  ainsi que de l’optimisation des performances et de la résilience.

- De participer ou piloter des ateliers techniques pour la réalisation de POC (proof of concept ou preuve de concept) sur des domaines techniques vairés et innovants (sécurité, hébergement, cloud computing, big data,

etc.).

- D’élaborer les dossiers d’architecture technique plus spécialement dans le domaine des réseaux et de la sécurité, d’acquisition des équipements et d’installation en relation avec les autres acteurs techniques ;

- D’élaborer et piloter le planning de mise en œuvre de ces infrastructures, ou d’approvisionnement des ressources.

- De coordonner les acteurs chargés de l’installation des équipements ou de l’approvisionnement des ressources informatiques et vérifier la mise en œuvre de ce qui a été spécifié ;

- De démontrer dans les tâches listées  une maîtrise des architectures et problématiques des  infrastructures  réseaux et sécurité en environnement Datacenter;

- De participer à l’élaboration du programme d’emploi des crédits et de gérer les budgets relatifs à l’acquisition des infrastructures.

Il vous est notamment demandé de:

- Elaborer et formaliser l’expression de besoin

- Assurer la négociation et argumenter les choix effectués

- Concevoir et proposer des projets en adéquation avec les budgets et les plannings

- Assurer une veille technologique sur l'ensemble des évolutions du marché

- Participer à des salons professionnels, conférences, diverses manifestations susceptibles d'enrichir sa connaissance du marché

-  Participer à la mise à jour du catalogue de services

- Contribuer à l’évolution des normes et standards

- Animer la relation avec les différentes parties prenantes (BPAH/CH)

- Porter ou contribuer aux procédures d’appels d'offres ministériels et interministériels, en rédigeant des cahiers des charges, en dépouillant les offres des sociétés candidates

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Vous exercez vos missions sur la base du cycle de travail de 38 heures hebdomadaires, générant 16 jours d'ARTT.

Vous bénéficiez de 25 jours de congés annuels

L'activité pourra faire l'objet d'astreintes en soirée ou le week-end et les jours fériés.

Une habilitation minimale sera demandée (Confidentiel Défense).

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

 
Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Votre environnement professionnel :

Activités du service

La direction de la transformation du numérique (DTNUM) du ministère de l'intérieur et des Outre-mer élabore et conduit la stratégie numérique pour l'ensemble de ses politiques publiques.

Elle assure le pilotage de la gouvernance numérique ministérielle et accompagne la transformation numérique des métiers du ministère, portée par la loi d’orientation et de programmation du ministère de l’intérieur (LOPMI). Elle s’appuie sur les opportunités offertes par les nouvelles technologies pour améliorer le service rendu aux citoyens et pour offrir aux agents du ministère les meilleurs outils numériques.

La DTNUM innove et met en œuvre dès 2023 une nouvelle feuille de route tournée vers une modification profonde des usages et des modes de production des systèmes d'information. Rassemblant aujourd’hui 700 agents, elle va bénéficier de renforts humains et financiers significatifs sur les 5 prochaines années.

 
[ajouter éventuellement des précisions sur la sous/direction concernée ou le bureau]

 
Composition et effectifs du service
Le Bureau Architecture et Cohérence des Infrastructures comprend 21 agents :

- Un chef de bureau et son adjoint

- Une section architecture des applications & des services (4 agents)

- Une section architecture des infrastructures (6 agents)

- Une section Cloud PI composé de (11 agents)

- Une section Conseil et Service Cloud (4 agents)

- Une cellule de coordination

 
Liaisons hiérarchiques

Chef de section architecture infrastructure

Liaisons fonctionnelles

Le titulaire est en relation avec les experts de la direction et des différentes sous-direction

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Ministère de l’Intérieur et des Outres-mer

Secrétariat Général

Direction de la Transformation Numérique/ Sous-Direction des Architectures Sécurisées/ Bureau de l’Architecture et de la Cohérence des Infrastructures

40 Avenue des Terroirs de France

75012 PARIS

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : SIC014A

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : FPESIC14

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

. 2° de l'article L332-2

. Article L332-4

. Article L332-5