Pause
Lecture
Moteur de recherche d'offres d'emploi MINISTERE INTERIEUR

ENPS69-Chef-fe de la div de l'ingénierie, de l'accompagnement et de la conception pédagogique - H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

PTSA069PS-124107  

Date limite de candidature

20/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Enseignement et Formation - Chargée / Chargé d'ingéniérie de formation

Type de poste

Police scientifique

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

ENPS69-Chef-fe de la div de l'ingénierie, de l'accompagnement et de la conception pédagogique - H/F

Description du poste

Activités principales :

Encadrer les deux chefs de pôles de la Division de l'Ingénierie, de la Conception et de l'Accompagnement Pédagogiques – DICAP (composée de 10 agents, personnels scientifiques).
Superviser l’ensemble des projets portés ou suivis par la division.


Concevoir le schéma général et les enseignements de la scolarité initiale des deux corps (techniciens et ingénieurs) de la filière scientifique de la police nationale.

Concevoir, en s'appuyant sur le pôle conception et le pôle support pédagogique de la division, les contenus pédagogiques et proposer les modalités d'enseignement, en matière de formations initiale et continue.

Initier, suivre, voire conduire les projets pédagogiques de l'ENPS.

Participer au dispositif d’évaluation des formateurs

Constituer et entretenir un réseau de partenariats avec les acteurs nationaux voire internationaux, en matière d'ingénierie pédagogique.

Proposer de nouvelles méthodes, assurer une veille technologique en matière de pédagogie et de TICE.

Conseiller la direction sur les choix stratégiques en matière d’enseignement et de scolarité initiale.
Participer avec les deux autres chefs de division à la coordination du travail des équipes

Fonctions annexes :

- chargé de communication de l’école
- représentant de l’école auprès des autres services et partenaires privés ou institutionnels

Environnement professionnel :
L’Académie de police assure le recrutement de l’ensemble des personnels actifs, techniques et scientifiques de la police nationale, à l’exception des personnels contractuels. Elle pilote la stratégie nationale de formation et élabore le programme annuel de formation. Elle assure ces missions avec le concours de l’école nationale supérieure de police, et en lien avec les directions actives de la direction générale de la police nationale, la préfecture de police et la direction générale de la sécurité intérieure.
En lien avec le service national de police scientifique, l’École Nationale de Police Scientifique (ENPS) conçoit, met en œuvre et dispense la scolarité (formation initiale) et la formation continue des personnels scientifiques de la police nationale. Elle organise leurs périodes de stages et participe à l'évaluation de leur aptitude professionnelle au regard, notamment, de leur premier emploi.
Elle assure la formation continue des personnels actifs auxquels sont confiées des missions de police scientifique. L’ENPS a son siège à Écully (Rhône) et dispose d’une antenne territoriale, implantée à Paris. L'ENPS est dirigée par un membre du corps de conception et de direction de la police nationale, et est composée de 2 actifs, 35 scientifiques, 9 administratifs, techniques et SIC, 1 contractuels

Liens hiérarchique : la direction de l'école

Liaisons fonctionnelles :

Tous services de l'Académie de police

Autres écoles (ENSP, ENP...)

Partenaires institutionnels ou exterieurs

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste/Contraintes/Sujétions :

Forte disponibilité, continuité du service public.

 
Quelques déplacements en France.

 
Astreintes (1semaine tous les deux mois environ)

 

Descriptif du profil recherché

Compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

 


- connaître l’environnement professionnel : niveau expert – à acquérir

- avoir des compétences en informatique – bureautique : niveau maîtrise – requis

- Recherche et développement : niveau maîtrise – à acquérir

- Avoir des compétences juridiques et procédure pénale : niveau pratique - requis

 


Savoir-faire :

- savoir travailler en équipe : niveau expert – requis

- avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise – requis

- savoir manager : niveau maîtrise - requis

- savoir négocier : niveau maîtrise - requis

- savoir gérer un projet : niveau maîtrise - requis

- savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis

 


Savoir-être :

- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise – requis

- savoir s’exprimer oralement : niveau maîtrise – requis

- savoir communiquer : niveau maîtrise – requis

- savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis

Temps plein

Oui

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min.

Débutant

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Catégorie statutaire : Poste ouvert prioritairement aux grades des ingénieurs principaux de PTS

 
IPTS : 3


Durée attendue sur le poste : 3 ans

 


Affectation géographique :

Académie de police – École Nationale de Police Scientifique (ENPS) (2 sites)

 
23 avenue Guy de Collongue – 69130 Écully

31 avenue F. Roosevelt - 69130 Écully

 


Code emploi type : EPP010A – responsable sectoriel

Code RMFP : FPENS012 - responsable de l'appui pédagogique

 


Personne à contacter :

la directrice de l'école

prioritairement par courriel : academie-enps@interieur.gouv.fr

ou au 04 72 86 86 25

 


Liste des pièces requises :

CV, une lettre de motivation et le formulaire de mobilité disponible en suivant le lien :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

 

A défaut, la candidature ne sera pas traitée.

 

La double labellisation "Égalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations.

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert au titre de l’alinéa L332-2 du Titre III du Livre du code général de la fonction publique

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Lieu d'affectation

ECULLY

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ECULLY - ENPS

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/04/2025

Personne à contacter (mail)

academie-enps@interieur.gouv.fr