Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :

La section moyens tactiques et interopérabilité a pour objectif de répondre aux sollicitations et appuyer les directions, services et unités opérationnelles de la police nationale et de la gendarmerie nationale lors de manœuvres complexes, dans des contextes ou milieux d’emploi spécifiques (engagements de haut niveau, zone montagneuse ou tropicale…). Son domaine d’activité dans le domaine des radiocommunications s’étend des systèmes satellitaires, aux réseaux de radiocommunication professionnels à bande étroite ainsi qu’aux bulles tactiques 4G/LTE.

En s’appuyant sur ses compétences diversifiées, l’expert en systèmes de radiocommunications a vocation à être employé sur toutes ces composantes.

Ses missions seront notamment les suivantes :

- qualification des nouveaux équipements opérationnels et de soutien proposés ;

- déploiement et mise en œuvre technique de systèmes radio (bande étroite, satellitaire, bulle tactique LTE) ;

- suivi (ajout, mise à jour) des documentations techniques et tactiques et des documentations d’exploitation ;

- support et expertise au profit des entités SIC concernées (déconcentrées, nationales, zonales et départementales) ;

Le travail de l’agent n'est pas limité aux missions décrites. Selon les nécessités et missions du service, il pourra lui être confié d'autres tâches dans le cadre du poste de travail précis.

Il peut être, en fonction des sollicitations de la section, positionné comme assistant au chef d’un projet, du suivi ou de l’accompagnement spécifique d’un service, d’une unité ou d’une opération. Il participe activement à la veille technologique, tout en veillant au maintien de ses compétences et de ses connaissances dans son domaine d’emploi. Il s’inscrit également autant que de besoin dans la participation à la rédaction des spécifications et la définition technique lors de la mise en œuvre des différentes procédures d’achat du ministère.

Votre environnement professionnel :

Activités du service
L’Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI) est chargée de concevoir, de piloter et de conduire les projets de systèmes d’information, de communication, de commandement et des moyens technologiques connexes dédiés principalement aux utilisateurs et acteurs de la sécurité intérieure.

Vos perspectives : La variété et l'étendue de vos attributions vous permettra de développer une expertise sur les réseaux critiques de quatrième et cinquième génération, et sur les organisations permettant de les opérer.

Personnes à contacter :

srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr

 
Durée attendue sur le poste : 3 ans

Date limite de candidature : 31/12/2024

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Régime hebdomadaire à 39h – 25 CA + 22 RTT ;

 
Les candidat.e.s pourront être soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L.114-1 du code de la sécurité intérieure.

 
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

 
Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction Générale de la Police Nationale (DGPN)

Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI)

Direction des applications d’appui au commandement (DAAC) – Département des SI de soutien (DSIS) Section SI des ressources humaines de la PN (SIRHPN)

4, rue Claude Bernard – 92130 Issy-les-Moulineaux

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : NON

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM043

 
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SIC002A

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)