Groupe RIFSEEP : 2

 
Vos activités principales : Poursuite des contraventions des quatre premières classes.

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Traitement des requêtes en exonération, des réclamations (PVE, Contrôle automatisé, procédures judiciaires, PV Bus , SNCF, RATP et autres services verbalisateurs)

Rédaction de courriers administratifs

Gestion des lots d’annulation d’amendes forfaitaires majorées

Demandes et suivi d’enquêtes

Correction des anomalies et poursuites en amendes forfaitaires majorées

Poursuites en ordonnance pénale

Poursuites en citation directe

Traitement des dossiers SNPC (Correction des dossiers SNPC, Retrait de points, Demande de restitution de points

Classement et archivage

Composition et effectifs du service : 3 CEA – 1 SA – 3 AA

Liaisons hiérarchiques :

OMP et OMP suppléants

Chef du Secrétariat de l’OMP

Liaisons fonctionnelles :

Direction Territoriale de la Police Nationale de la Réunion – Tribunal Judiciaire de Saint-Denis/Tribunal de Police – Direction régionale des finances publiques.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

discrétion - polyvalence.

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

- Le Brigadier-Chef LAUP Yanis - Tél : 0 262 48 44 00

 
- L’OMP suppléant :

Commandant J-C BOUBAULT - Tél : 0 262 48 40 21

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

- Avoir des compétences juridiques

niveau pratique

requis

- Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau pratique

à acquérir

- Connaître l'environnement professionnel

niveau pratique

requis

Savoir-faire :

- Savoir s'organiser

niveau pratique

requis

- Savoir travailler en équipe

niveau pratique

requis

- Savoir rédiger

niveau initié

requis

Savoir-être :

- avoir le sens des relations humaines

niveau pratique

requis

- savoir s'adapter

niveau pratique

requis

- savoir communiquer

niveau pratique

requis

Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein du domaine fonctionnel « JUSTICE ». L’expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux examens professionnels et concours internes.

Durée attendue sur le poste : 3 ans.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

DTPN974/OMP de Saint-Denis

Commissariat du Chaudron

2, Avenue Georges Brassens – 97490 STE CLOTILDE

Code SAA : 9DDT0002

Code SAO : 9DDT0002

Corps : Adjoint administratif.

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025.

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPJUS019 - CHARGE(E) DE LA GESTION DU CONTENTIEUX CONTRAVENTIONNEL

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : JUS006A - CHARGE(E) DE LA GESTION DU CONTENTIEUX CONTRAVENTIONNEL

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).