Groupe RIFSEEP : 1

Activités principales :

- Contrôle de la qualification et de l'indexation des infractions à partir du guide méthodologique 4001

- Enrichissement du travail du procédurier en complétant ou modifiant les informations déjà saisies (objets, mode opératoire, lieu de l'infraction, ...) en vue de l'alimentation des bases de données nationales

- Affectation de l'ensemble des plaintes et des procédures aux brigades ou Parquet compétent

Activités du service :

Le Secrétariat Judiciaire (SJ) a notamment la charge de la vérification, de la conservation et de la transmission des plaintes et des procédures de l'ensemble de la CPN de Grenoble. A cette fin, le gestionnaire prolonge l'action de l'enquêteur dans la collecte de l'information et sa mise à disposition dans les applications nationales que sont TAJ, FOVeS, le traitement statistique national des infractions constatées/élucidées (TSNICE) et CASSIOPEE pour le ministère de la justice. L'action du gestionnaire dans LRPPN contribuera ainsi directement à la qualité des rapprochements opérationnels qui seront réalisés dans le TAJ.

Composition et effectifs du service : Le SJ est dirigé par une SA, assistée d'une adjointe et de 5 AAP.

Liaisons hiérarchiques : Le SJ est placé sous l'autorité d'un Major de Police, chef de la coordination.

Liaisons fonctionnelles : Effectifs CPN de Grenoble.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Connaissance du guide méthodologique 4001,

- Connaissance de la doctrine d'alimentation des statistiques,

- Confrontation à des procédures sensibles,

- Nécessité de discrétion liée à la nature du poste occupé.

Qui contacter :

- Chef du bureau : 04 76 60 42 92

- Chef du secrétariat judiciaire : 04 76 60 44 61

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Horaires et temps de travail :

Horaires variables sur la base de 40h30 par semaine.

Plages fixes de 9h00 à 11h00 et de 14h00 à 16h00

25 jours de congés annuels et 29 jours de RTT

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire de détachement de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

- Personnels du Ministère de l’Intérieur : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

- Personnels externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Connaissances techniques :

Connaissance de l'environnement professionnel / Niveau pratique / Requis

Maîtrise des outils informatiques / Niveau pratique / A acquérir

 Savoir-faire :

Savoir s'organiser / Niveau pratique / Requis

Avoir l'esprit de synthèse / Niveau pratique / Requis

Savoir travailler en équipe / Niveau pratique / Requis

Savoir-être :

Savoir s'adapter / Niveau maîtrise / A acquérir

Savoir communiquer / Niveau pratique / Requis

Rigueur et méthode / Niveau pratique / Requis

Vos perspectives :

Poste permettant à l'agent d'enrichir son parcours professionnel et d'évoluer vers d'autres emplois dans le domaine de la gestion administrative.

Localisation administrative :

DIPN 38

36, Bd Maréchal Leclerc

38000 GRENOBLE

Code emploi type RMFP :FPCTL042

Code emploi type REMI :EEP010A

2ème de l'article L 332-2 et titre III du livre III du code général de la fonction publique