Groupe RIFSEEP : 3

Généralités

La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.

Vous participerez à l’intégration de données hétérogènes dans l’entrepôt de données DGSI, dans le respect des besoins métiers et des contraintes de qualité et de sécurité. Vous serez également amené à développer des utilitaires.

Activités principales

• Analyser les besoins métier, identifier les meilleures solutions techniques et estimer les temps de développement ;
• Développer, co-construire et faire évoluer les solutions et applications métiers ;
• Réaliser la recette et la mise en production ;
• Assurer la maintenance évolutive, adaptative et corrective ;
• Respecter les méthodologies, bonnes pratiques et conventions en vigueur ;
• Rédiger et maintenir la documentation technique ;
• Respecter les plannings et les délais ;
• Être force de propositions ;
• Assurer une veille technologique ;
• Disposer d’un bon sens relationnel ;
• Garantir une bonne communication

Connaissances techniques : Java, Python, Git, Symfony, ElasticSearch, MongoDB, Oracle

Votre environnement professionnel : Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service.

Obtention de l’habilitation « Très secret » préalable à la prise de fonction.

Nationalité française requise.

Pour les titulaires : recrutement par la voie de la mobilité ou du détachement
Pour les contractuels : CDD de 3 ans – renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI
Régime horaire 40H30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT)

Formation d’intégration nouveaux arrivants

Possibilité d’évolution en interne

Restauration sur place

Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels…)

Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Connaissances techniques :

• Avoir des compétences en informatique - bureautique : Niveau expert - Requis
• Connaître l'environnement professionnel : Niveau maîtrise - Requis

Savoir-faire

• Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - requis
• Savoir gérer un projet : niveau maîtrise - requis

Savoir-être

• Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
• Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

Autres : maîtrise d’une langue, d’un logiciel, diplôme, capacité à travailler dans un environnement police, etc)

Vos perspectives :

Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

Durée attendue sur le poste :  3 ans

Informations candidatures

o    Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI : https://ministereinterieur-career.talent-soft.com

o    Questions processus candidature :

• Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat ICI
• Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé et référence de l’offre (MINT_B…) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
• Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)

o    Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

o   Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Informations emploi

o    Perspectives : Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

o    Durée attendue sur le poste : 3 ans

o    Libellé métier RMFP + code : Développeuse / Développeur ERNUM003

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.