Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

Le groupe Développement Implant exerce, dans les cadres juridiques de la Direction, des missions sensibles et importantes.

Intégré au sein d’une équipe technique opérationnelle Cyber, l’agent est en charge de :

• Réaliser les missions opérationnelles selon un processus métier interne ;
• Participer à la conception, au développement, à la documentation et à la mise en œuvre opérationnelle d’outils opérationnels Cyber complexes ;
• Assurer une veille active sur les outils et technologies innovantes ;
• Participer aux coopérations techniques et opérationnelles avec les partenaires de la division.

Votre environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Spécificités du poste :

Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction

Nationalité française requise

Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT)

Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité

Qui contacter ?

Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com)

Toute question ou demande d’information peut être adressée par :

Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr

Seules les candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées

Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)

Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses:

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

• Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis

• Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis

Savoir-faire

• Savoir s'organiser : niveau pratique - requis

• Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique - requis

• Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis                      

• Savoir gérer un projet : niveau pratique - requis

 Savoir-être

• avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis

• savoir communiquer : niveau pratique - requis

• savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis

• savoir s'adapter : niveau pratique - requis

Autres : Avoir des connaissances dans le domaine des nouvelles technologies de l’information et de la communication au niveau maîtrise. Avoir des connaissances d’un très haut niveau sur des plateformes matérielles spécifiques et en développement informatique.

Vos perspectives :

Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d'évoluer, à termes, vers d'autres métiers de ce domaine. L'expérience pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

 Durée attendue sur le poste :  3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92)

Emploi fonctionnel (RMFP) : Développeur/Développeuse

Code fiche (RMFP) : FPNUM004

Emploi fonctionnel (REMI) : Concepteur-développeur d'applications

Code fiche (REMI) : SIC012A

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984, 2° de l'article L332-2.