Groupe RIFSEEP : G1 si IPCSR 1ERE ET 2EME CL / G2 si IPSCR 3EME CL

Vos activités principales :

Évaluer les compétences des candidats à la conduire, leurs connaissances et leurs comportements en matière de sécurité routière,

Mettre en œuvre les épreuves pratiques des différentes catégories de permis de conduire,

Contribuer à la démarche d’harmonisation des pratiques d’évaluation du département

Faire progresser la qualité de l'enseignement de la conduire et de la sécurité routière (contrôle des opérateurs agréés, audit des établissements d’enseignement de la conduite labellisés, formations 7 h, contrôles des centres de sensibilisation à la sécurité routière)

Être un acteur de la lutte contre l'insécurité routière.

Votre environnement professionnel :

Le cabinet de direction de la DDTM, composé de 32 agents, assiste les directeurs dans l’organisation et le fonctionnement général de la DDTM. Il est composé d’un pôle administratif avec un(e) assistant comprenant la mission communication, la mission gestion de crise, la mission contrôle de gestion et modernisation, la mission d’assistant sécurité prévention, d’une unité d’appui juridique, d’une unité éducation routière et d’une unité sécurité routière.

Activités du service :

Missions de l’unité :

Permis de conduire :

- Gestion des places d'examen du permis de conduire,

- Réalisation des examens du permis de conduire de toutes catégories et des diplômes professionnels,

- Certification Qualiopi,

- Contrôle des EECA, OA, CSSR,

- Harmonisation des pratiques,

- Gestion des professions en lien avec l’enseignement de la conduite

 
Sécurité routière :

- Participation à l’élaboration d’actions de sécurité routière

- Participation aux actions de sécurité routière

Liaisons hiérarchiques :

Sylvie OGOR-MEZZOUG, DPPCSR, responsable de l’unité éducation routière et adjointe à la chef de service : 02 56 63 73 30

Sabrina MALIFARGE : cheffe de service, 02 56 63 72 40

Liaisons fonctionnelles :

Sylvie OGOR-MEZZOUG

Spécificités du poste / Contraintes :

- Évaluation,

- Contrôle,

- Harmonisation des pratiques,

- Horaires fixes,

- Déplacements sur l’ensemble du département

- Équipements informatiques spécifiques.

 
Qui contacter :

 Sylvie OGOR MEZZOUG, cheffe de l’unité éducation routière et adjointe au chef de service, 02 56 63 73 30, sylvie.ogor-mezzoug@morbihan.gouv.fr

Sabrina MALIFARGE, cheffe de service, 02 56 63 72 40, sabrina.malifarge@morbihan.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
- Personnels du ministère de l'Intérieur :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

 
- Personnels externes :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Connaître l'environnement professionnel : niveau expert

Avoir des compétences juridiques : niveau pratique

Spécificités de la sécurité et de l’éducation routières (techniques et réglementaires) : niveau expert

Savoir faire :

Savoir appliquer la réglementation : niveau expert

Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise

Savoir s'organiser : niveau maîtrise

Savoir être :

Avoir le sens des relations humaines : niveau expert

Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise

Savoir accueillir : niveau expert

Vos perspectives :

- diversification des missions par l’acquisition de nouvelles qualifications,

- accès au grade d’IPCSR 2ème et 1ère classe par concours ou liste d ‘aptitude

- accès au grade de DPCSR par concours ou liste d’aptitude.

Durée attendue sue le poste :

3 ans

Localisation Administrative et géographique :

DDTM 56 / Cabinet de direction / Bureau de l’éducation routière / Vannes

Emplois type / Codes fiche de l’emploi-type :

Examinateur / examinatrice du permis de conduire et de la sécurité routière

Code fiche de l'emploi type (RMFP) : FPUSA033

Code fiche de l'emploi type (REMI) : USA013A

2° de l'article L.332-2 du Code général de la fonction publique