- chef.fe de section Adjoint.e

- organise le plan de charge/l’activité et valide le planning de sa section
- coordonne l’activité des groupes placés sous son autorité
- assure le suivi des activités de sa section
- veille au respect des délais de traitement des dossiers par ses équipes
- gère les ressources humaines de sa section
- propose, ou délivre par délégation du chef de division, les « habilab », et informe le chef de division quant au maintien des compétences
- supervise la gestion des documents internes et externes dans sa section
- décline les objectifs qualité de la division et s’assure de leur prise en compte dans la section
- s'assure du respect des consignes SST en adéquation avec son activité
En sections scientifiques des laboratoires :
- est le garant technique de l’activité de sa section
- est responsable de la traçabilité, la conservation et la protection des scellés confiés à sa section
- s'assure du bon fonctionnement des équipements de sa section
- fait respecter les consignes de stockage des scellés (pré analytique et/ou post analytique) dans sa section
- est responsable de la traçabilité, la conservation et la protection des scellés confiés à sa section
- s'assure du bon fonctionnement des équipements
- veille à la bonne gestion des stocks et exprime besoins

 - chargé.e d'affaires

- prend en charge les scellés d’un dossier

- collecte les résultats analytiques et, le cas échéant, renseigne les documents nécessaires à l’élaboration du rapport

- réalise la synthèse des résultats analytiques et vérifie la pertinence des résultats obtenus

- réalise les validations de premier niveau (résultats bruts)

- rédige le(s) rapport(s) ou le(s) pré-rapport(s)

- assure le maintien en condition opérationnelle et participe à la qualification des équipements en lien avec le responsable équipement

- reconstitue les scellés

- participe à la qualification des équipements-

- participe à la validation des méthodes

- Analyste (cf missions analyste)

le SNPS comprend une direction, une délégation zonale implantée dans la zone de défense et de sécurité Île-de-France ainsi que cinq laboratoires de police scientifique (LPS) situés à Lille, Lyon, Marseille, Paris et Toulouse.
Le LPS de Marseille est composé de 2 divisions transversales, 3 divisions analytiques, 1 section informatique et 1 section qualité-métrologie-hygiène et sécurité et compte 151 agents.
la section Tox SR compte en théorie 7 agents (dont 2 postes vacants actuellement)

Liaisons hiérarchiques
Sous l'autorité du chef de section (N+1) et du chef de division (N+2), ayant autorité sur le personnel de la division

 Liaisons fonctionnelles
En liaison avec la coordination scientifique de la sous-direction de la criminalistique, la chargée de communication, le responsable qualité, le conseiller de prévention, les chefs de division, les chefs de section et le responsable de la section informatique.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

- Régime horaire hebdomadaire de 40h30 (compensé par 29 jours ARTT)

- Disponibilité liée aux contraintes de missions (possibilité d’astreintes nuits, WE et jours fériés, rappels au service, permanences)

- Fait partie du pool des cadres d'astreinte du LPS13

Limites : 

- Ne participe pas à des missions extérieures au laboratoire (autopsies, reconstitutions, assistances aux prélèvements, ..)

Qui contacter :

La cheffe DARI : 04 91 62 85 03

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur MOB-MI, PEP ou au lien : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx

Pour tous les agent.e.s, le formulaire de mobilité, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée

Pour les agent.e.s non titulaires : le formulaire de mobilité PTS, un CV, une lettre de motivation, une pièce d'identité et le diplôme devront être transmis. A défaut la candidature ne sera pas traitée.
 

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

Hygiène et sécurité / niveau pratique - requis

Compétences juridiques et procédure pénale / niveau expert - requis

Environnement professionnel / niveau maîtrise - requis

Assurance qualité / niveau pratique - requis

Savoir-faire :

Savoir analyser / niveau maitrise - requis

Savoir rédiger / niveau expert - requis

Savoir manager / niveau expert - requis

Savoir-être :

Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Devenir chef.fe de section

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Grade : A1 / Ingénieur·e de PTS

Groupe IPTS : 2

Code emploi type :

LAB002A : cadre chargé de l'exploitation des traces et indices en laboratoire

Date limite de dépôt : 20/11/2026

Date d'affectation : au plus tard le 01/04/2027

La double labellisation "Égalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnait l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations.

2° de l'article L332-2 de code général de la Fonction Publique