PP-DILT-SDT-SIO-BAOR Chef de la section du Réseau National d'Alerte

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Affecté au sein du Bureau d’Appui Opérationnel Radio (BAOR) du Service des Infrastructures Opérationnelles (SIO), en qualité de chef de la section Réseau National d’Alerte, vous êtes chargé :

D’encadrer et piloter les effectifs de la section (2 personnels actifs et techniques)

De réaliser les études techniques et configurer les installations du réseau national d’alerte ;

De planifier et superviser les interventions techniques installations et dépannages des équipes sur l’Île-de-France ;

D’assurer la gestion administrative et financière de la section ;

D’assurer la formation technique des effectifs de la section.

Votre environnement professionnel :

· Activités du service

Le Service des Infrastructures Opérationnelles est en charge de la planification, de l'installation, de la mise en service, de l'exploitation et de la maintenance des systèmes radio, dont l'INPT dans le ressort de l’Île-de-France.

Le SIO est également en charge de l'ingénierie et du déploiement des infrastructures bâtimentaires (téléphonie, réseaux de transmission de données et vidéo). La section” Réseau National d’Alerte “est responsable de l’installation, de la mise en service et la maintenance des différents composants de ce réseau.

· Composition et effectifs du service

La section “Réseau National d’Alerte” est responsable de l’installation, de la mise en service et la maintenance des différents composants de ce réseau.

· Liaisons hiérarchiques

Vous êtes placé sous l’autorité du chef du Bureau de l'Appui Opérationnel Radio ou de son adjoint.

· Liaisons fonctionnelles

Vous êtes en relation avec les autres Sections du Service des Infrastructures Opérationnelles et d'autres entités de la structure en charge des SIC en Ile-de-France. Vous êtes également en relation avec le service après-vente des fournisseurs d’équipements ainsi qu’avec les services opérationnels.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

- Permis B exigé

- Connaissances dans le domaine informatique (suites bureautiques,...).

- Rigueur technique.

- Grande disponibilité (interventions en HNO possible).

- Habilitation travail en hauteur

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel

niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise - requis             

Avoir des connaissances budgétaire et comptable

niveau pratique - requis

Savoir-faire

Savoir manager

niveau maîtrise - requis

Savoir gérer un projet

niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser

niveau maîtrise - requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise - requis

savoir s'adapter

niveau maîtrise - requis

savoir communiquer

niveau maîtrise - requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Qui contacter ?

Merci d'envoyer votre candidature à

pp-dilt-sg-drh-recrutement@interieur.gouv.fr

L’adjoint au chef du Service des Infrastructures Opérationnelles

01.55.43.64.68.

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM013 – Responsable d’exploitation

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SIC009A - Technicien de proximité

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Codes d’affectation :

Administrative : 75IL4100

Opérationnelle : 75IL4160

 
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)