Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Placé sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de service du Département des Finances et de l’Achat, le contrôleur de gestion participe à la conception et à l’animation du dispositif d’aide au pilotage et consolide les contributions de la Direction au regard des saisines de la mission afférente au sein de la DFCPP. A cet effet,

- Il organise et coordonne les activités du contrôle gestion : collecte des données dans les systèmes d’information logistiques (Gipaweb, Info centre Vulcain,…), consolidation et contrôle /analyse des données relevant du périmètre de la direction dans le cadre de sa contribution aux tableaux de bord mensuels/trimestriels (PP, SGAMI) ,

- Il  réalise des études destinées à la direction avec proposition de recommandations en tant que de besoin en vue d'améliorer la performance,

- Il concourt à l’enrichissement des outils de contrôle de gestion : proposition d’indicateurs adaptés aux enjeux opérationnels,

- Il organise la comptabilité analytique par activité (CAA) pour la direction : actualisation des tables de paramétrages, fiabilisation et production annuelle des données (bâtimentaires, moyens mobiles, téléphonie, copieurs,  effectifs,...),

- Il répond aux demandes ponctuelles de la MCG : contributions aux documents de politique transversale (DPT), aux rapports annuels de performance (RAP), aux demandes liées au budget spécial en mode LOLF dans le cadre des Conseils de Paris,

Votre environnement professionnel :

Activités du service

· Composition et effectifs du service

Vous évoluerez au sein du Département des Finances et de l’Achat de la DILT composé comme suit :

- DFA (3 agents : la cheffe de département, un contrôleur de gestion et un référent contrôle interne financier)

- un bureau de l’achat (11 agents)

- un bureau des finances (27 agents)

· Liaisons hiérarchiques

La cheffe du département des finances et de l’achat

· Liaisons fonctionnelles

- Encadrement de la direction (sous-directeurs, secrétaire général, chef du service de l’innovation, directeurs de programme)

- la mission contrôle de gestion de la DFCPP

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Disponibilité en fin de mois et début de mois pour répondre aux échéances des tableaux bord PP et SGAMI

Qui contacter ?

pp-dilt-sg-drh-recrutement@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Formulaire_de_mobilit%C3%A9_2023_copie.pdf

Personnels externes

https://interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-01/Formulaire-de-mobilite-2023-2.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Techniques et outils du contrôle de gestion/niveau expert/requis

Contrôle interne/niveau expert/requis

Systèmes d’information/niveau expert/à acquérir

Connaître l'environnement professionnel/niveau expert/à acquérir

 Savoir-faire

Analyser des données chiffrées/niveau expert/requis

Savoir travailler en réseau/niveau expert/requis

Savoir s'organiser/niveau expert/requis

Avoir l'esprit de synthèse/niveau expert/requis

 Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines/niveau expert/requis

Etre rigoureux/niveau expert/requis

Savoir communiquer/niveau expert/requis

Réactivité/niveau expert/requis

Sens de l’initiative/niveau expert/requis

Vos perspectives :

Les fonctions exercées vous permettront d’enrichir vos connaissances sur les missions exercées par la DILT et d’occuper des fonctions similaires dans d’autres environnements professionnels.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Date limite de candidature: 31/12/2024

Qui contacter ?

pp-dilt-sg-drh-recrutement@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGBF009 - Contrôleuse/Contrôleur de gestion

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 90%

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : ERLOG025 – Gestionnaire logistique

Temps de travail sur emploi-type 2 : 10%

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : CTL004A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 90%

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): LOG002A

Temps de travail sur emploi-type 2 : 10%

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)