Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

 
- Secrétariat particulier : traitement du courrier, téléphone, classement, prise de rendez-vous, préparation de dossiers particuliers, agenda, suivi des parapheurs

- Suivi des effectifs de la direction, gestion des congés, gestion des arrivées et départs des agents (RH, immobilier, informatique, place de parking)

- Suivi des commandes de matériels, mobilier, fournitures informatiques et de bureau, aide ponctuelle aux bureaux de la direction

- Suivi des tampons et des Mariannes- Appui régulier au bureau de la réglementation et de l'identité

- Mise sous pli automatisée du courrier du CERT

- Correspondante action sociale

Vos perspectives :

 
La prise en charge de ce poste permet d’acquérir une bonne connaissance d’un environnement professionnel varié, recouvrant des missions très différentes entre les activités réglementées, les expulsions locatives et la délivrance de titres.

Durée attendue sur le poste : 5 ans

Contact :

François GARNIER : francois.garnier@essonne.gouv.fr

Directeur de la DRSR

Votre environnement professionnel :

 
Activités du service

La Direction de la Réglementation et de la Sécurité Routière est chargée de la politique de sécurité routière et de l’ensemble des missions en lien avec le permis de conduire.

 
En outre, elle est compétente en matière de polices administratives et assure les missions de proximité liées aux titres d’identité.

Elle comprend : le CERT Permis de conduire, le Bureau de la Réglementation et de l’Identité et le Service Éducation et Sécurité Routières.
 

Composition et effectifs du service

105 agents

Liaisons hiérarchiques

Directeur de la Réglementation et de la Sécurité Routières

 
Liaisons fonctionnelles

- relation avec les secrétariats du corps préfectoral et des autres directions et sous-préfectures

- relation avec les services déconcentrés.

Vos compétences principales mises en œuvre

 
Connaissances techniques

Informatique / bureautique  - Niveau maîtrise requis

Connaître l’environnement professionnel / Niveau pratique à acquérir

Savoir-faire

Avoir l’esprit de synthèse / Niveau pratique requis

Savoir s’organiser / Niveau pratique requis

 
Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines / Niveau pratique requis

Savoir s’exprimer oralement / Niveau pratique requis

Savoir s’adapter / Niveau pratique requis

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

 
De nombreux dispositifs vous sont proposés pour vous assurer d’une qualité de vie au travail et vous permettre de bien articuler vie professionnelle et personnelle :
- restauration collective sur place de qualité (circuit court, repas bios réguliers)
- forfait mobilité durable si vous venez travailler en vélo ou co-voiturage
- mise à disposition de vélos électriques et participation à de nombreuses actions liées à la FREESEE (feuille de route pour l’exemplarité écologique des services de l’Etat en Essonne)
- lieu de travail accessible à pied (10 mn) depuis la gare
- accompagnement possible pour la recherche de places en crèche ou d’un logement.

Participation à la démarche qualité et au référentiel Quali-ATE et SP+

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)