GROUPE RIFSEEP : 2

 Pour rendre son action plus lisible, le bureau de la sécurité intérieure (BSI) de la préfecture des Hauts-de-Seine s’est récemment réorganisé.

 Dans ce cadre, une section « sanctions administratives » a été créée. Cette création nécessite le recrutement d’une ou d’un chef de cette section.

 Cette section est principalement chargée du secrétariat permanent du comité opérationnel départemental antifraude (CODAF), de la police administrative des débits de boissons (ouvertures / mutations / transferts) et de l’instruction des fermetures administratives temporaires d’entreprises.

 Dans le cadre de vos missions, vous assurez l’animation et l’encadrement de deux agents de catégorie B (l’un spécifiquement chargé du secrétariat permanent du CODAF / l’autre chargé des débits de boissons et des fermetures administratives).

 Sous l’autorité de la Cheffe de bureau et de son adjoint, vous supervisez le travail de la section, en assurant l’attribution, la priorisation des dossiers et le suivi de l’activité au quotidien. Vous assurez la pré-correction des productions des agents de la section.

 Vous êtes amené à traiter en propre les dossiers les plus sensibles ou priorisés par votre hiérarchie.

 Par ailleurs, vous assurez un rôle de pilotage de la section et d’aide à la chefferie de bureau et êtes amené, à ce titre, à :

- produire ponctuellement des notes d’analyse et des éléments de langage à destination du corps préfectoral ainsi que des éléments statistiques quantitatifs et qualitatifs ;

- assurer le traitement de commandes internes et externes (MICAF) ;

- participer à l’animation du réseau de partenaires internes (sous-préfecture d’Antony et de Boulogne-Billancourt) et externes (parquet / services de police / URSSAF / DDPP / DRIEETS / etc.)

- piloter l’actualisation des fiches de procédures et des modèles types ainsi que l’archivage des dossiers.

Environnement professionnel

Activités du service

Le bureau de la sécurité intérieure de la préfecture des Hauts-de-Seine est composé de quatre sections :

- Une section « ordre public » ;

- Une section « sécurité routière » ;

- Une section « prévention de la radicalisation et lutte contre le communautarisme » ;

- Une section « sanctions administratives ».

Composition et effectifs du service

Le BSI est composé de 3 attachés, 8 secrétaires administratifs et 5 adjoints administratifs.

Liaisons hiérarchiques

L’adjoint au chef de bureau, la cheffe de bureau, l’adjointe au directeur de cabinet, le directeur de cabinet.

 Liaisons fonctionnelles

Services de l’État, services de police, usagers, communes

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : possibilité d’opter pour l’un des cycles horaires figurant sur le règlement intérieur. Poste télé-travaillable à hauteur d’un jour  par semaine (flexible – en fonction des nécessités de service).

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

 La cheffe du bureau de la sécurité intérieure, loie.maillan@hauts-de-seine.gouv.fr, 01 40 97 22 33

L’adjoint du bureau de la sécurité intérieure, vincent.megimbir-bock@hauts-de-seine.gouv.fr, 01 40 97 22 79

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences juridiques

niveau maîtrise requis

Connaître l'environnement professionnel

niveau maîtrise à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise requis

Savoir-faire

Savoir manager et animer une équipe

niveau maîtrise requis

Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise requis

Savoir appliquer la réglementation

niveau maîtrise requis

Avoir l'esprit de synthèse

niveau maîtrise requis

 Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise requis

Savoir s'adapter

niveau maîtrise requis

Savoir s'exprimer oralement

niveau maîtrise requis

Vos perspectives : Concours de catégorie A, attaché d’administration de l’État.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation : 

 Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : JUR005A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0.5

 Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : EPP008A

Temps de travail sur emploi-type 2 : 0.5

 Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : JUR005A

Le poste est ouvert aux contractuels.

Sur le fondement du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), le recrutement sur contrat s'appuie sur le 2° de l’article L332-2.