Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :
En qualité de responsable SIC (50%), vous avez notamment pour mission :
- Assurer l’installation et le maintien en conditions opérationnelles des équipements et outils informatiques du site.
- Participer à l’installation et à la maintenance des postes de travail informatiques employant les applications nationales déployées au sein de l’Académie de police.
- Assurer l’administration, l’analyse et le développement des réseaux locaux.
- Assurer l’assistance aux utilisateurs.
- Participer au choix, à la mise en place, au suivi et à la maintenance des progiciels.
- Participer à la politique d’achat des matériels,
- Assistance en renfort sur l’ensemble des sites de la zone

En qualité de RSSI (50%) vous avez notamment pour mission :
- Réalisation des gestes de proximité SN et SSI, tels que la gestion des comptes CAPITOLE, ORION, NOMADE2, HESPERIS, ISIS, OSIRIS, demande et installation de certificats NOEMI…
- Mise en œuvre opérationnelle et technique de la sécurité numérique sur votre périmètre
- Remonté à la voie hiérarchique et fonctionnelle de l’avancement des travaux de l’entité en matière de sécurité numérique et du suivi des incidents

Votre environnement professionnel :

·          • Activités du service :
La direction zonale au recrutement et à la formation de Paris -Île de France (DRZF -PIDF) est chargée de la coordination et de l’impulsion en matière de formation et de recrutement et est constituée de deux départements (ressources, compétences) et d’un  État-major ainsi que de 3 centres de formation situés à Draveil (91), Paris Vincennes et Lognes (77) avec un effectif total d’environ 228 agents qui sont placés sous l’autorité supérieure du DZRF et de son adjoint qui assument la coordination de l’ensemble des structures et qui ont un rôle de représentation auprès des autorités de tutelle pour tous les sujets ressources et compétences.
La DZRF PIDF organise la formation continue des personnels de la police nationale et de la formation initiale des cadets de la République et des PA . Elle anime le réseau zonal de formation à travers le conseil et l’assistance pédagogique. Elle participe activement à la promotion des métiers de la police nationale.
Compétence sur le ressort de la région Île-de-France.
·          • Composition et effectifs du service :
La DZRF PIDF siège est dirigée par un directeur zonal assisté d’un adjoint, tous deux du corps de conception et direction. et compte environ 58 fonctionnaires qui sont répartis en corps de commandement, corps d’encadrement et d’application, corps des PATS,  et adjoints de sécurité.
·         Liaisons hiérarchiques
La directrice zonale au recrutement et à la formation ou son adjoint
La cheffe d’état major
·         Liaisons fonctionnelles
Les partenaires directs : Académie de police, SGAMI d'Ile-de-France, les structures relevant du siège
Les entreprises privées

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Actualisation permanente de connaissances informatiques.

Disponibilité opérationnelle – permanences possibles.

Mobilisation forte dans la conduite des projets locaux et nationaux.

Cycle hebdomadaire de 40 h 30 au régime des horaires variables

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter :

La directrice zonale : 01 53 60 56 00

adresse courriel : dzrf-paris-idf-ressources-rh@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Date limite de candidature 31/12/2025

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître les matériels, les applications enplace et les techniques de surveillance

niveau expert

requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise

requis

Connaître les normes de sécurité

niveau maîtrise

requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise

requis

Savoir s'organiser

niveau maîtrise

requis

Savoir-être

savoir s'adapter

niveau maîtrise

requis

savoir communiquer

niveau maîtrise

requis

Faire preuve de rigueur et de méthode

niveau pratique

requis

Vos perspectives :

Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein du domaine informatique et systèmes de communication. L’expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux examens professionnels et concours internes (Ingénieur SIC).

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction zonale au recrutement et à la formation Paris – Ile de France

71, rue Albert – 75013 PARIS

 Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM014

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,5

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : ERNUM050

Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,5

 Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SIC008A

Si plusieurs emplois types, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,5

 Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): SIC006A

Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,5

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)