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Moteur de recherche d'offres d'emploi MINISTERE INTERIEUR

RGHF – Chef de la section charges locatives


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA059GNB-82827  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Gestion budgétaire et financière - Responsable budgétaire

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

RGHF – Chef de la section charges locatives

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales :

- Animer la section et organiser le travail de l’ensemble des personnels ;

- assurer le suivi des casernes et la gestion du contentieux ;

- superviser l’avancement du traitement des régularisations de charges ;

- gérer et faire le tri de la messagerie de la section ;

- alimenter et suivre les indicateurs du service.

Votre environnement professionnel :


Activités du service
La section charges locatives est chargée :

- de ventiler les charges locatives entre l’État et les militaires occupant un logement « de fonction » ;

- de mettre en œuvre le quittancement (mensualisation des provisions de charges) des gendarmes occupants de l’ensemble de la région des Hauts-de-France ;

- d’effectuer les régularisations (ou apurements) de charges ;

- du suivi des dossiers pour l’ensemble des logements (réclamation, contentieux, recours, recouvrement).


Composition et effectifs du service :
La section est composée de 6 personnels (quatre fonctionnaires civils et deux militaires du corps militaire de soutien) répartis comme suit :

- 1 chef de section, fonctionnaire de catégorie B – administratif,

- 1 adjoint au chef de section, militaire,

- 4 gestionnaires de charges locatives.


Liaisons hiérarchiques :
Chef du bureau de la dépense militaire


Liaisons fonctionnelles :
En interne : Chef du bureau de la dépense militaire, régie d’avances et de recettes.

En externe : Les services des affaires immobilières des groupements, le bureau budget administration de la région, les commandants de caserne de la région, la plateforme Chorus du SGAMI Nord, la cellule nationale de supervision de la Direction Générale de la Gendarmerie.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / contraintes / sujétions :


Le régime indemnitaire est celui du ministère de l'Intérieur. Le cycle de travail est de 38 heures par semaine avec application des horaires variables (27 jours de congés annuels - 16 jours de réduction du temps de travail).

Si nécessité de service, possibilité d’attribution d’heures supplémentaires (indemnisation ou récupération, au choix de l’agent).

Restaurant administratif sur place.

NBI : 15 points

 


Qui contacter ?


Coordonnées du service:


Chef du bureau de la dépense militaire – Tél : 03 20 43 53 30

Courriel : bdm.dao.rghf@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Coordonnées du gestionnaire ressources humaines:


Bureau du personnel civil - Tél. : 03 20 43 57 33

Mail : bpc.dao.rghf@gendarmerie.interieur.gouv.fr


Liste des pièces requises pour déposer une candidature :


Voir le formulaire unique de demande de mobilité / recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l’Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf


Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique/requis;

Avoir des compétences budgétaires - bureautique - niveau pratique/requis;

Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique/à acquérir;

Utiliser le logiciel dédié Autocharges- niveau pratique/à acquérir;

Savoir-faire

Savoir manager - niveau maîtrise/requis;

Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise/à acquérir;

Savoir analyser - niveau maîtrise/à acquérir;

Savoir rédiger - niveau pratique/requis;

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines - niveau pratique/requis;

savoir s'adapter - niveau pratique/requis;

Faire preuve de rigueur et de méthode- niveau pratique/requis;

 

Vos perspectives : Poste permettant d’acquérir de réelles compétences dans le domaine de la gestion budgétaire et financière. Par ailleurs, la dimension managériale est significative et constitue une expérience valorisante dans le parcours professionnel.


Durée attendue sur le poste : 3 ans

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :


Affectation administrative

Région de gendarmerie Hauts-de-France

201 boulevard de Mons

59650 VILLENEUVE D’ASCQ


Affectation géographique

Région de gendarmerie Hauts-de-France

Division de l’appui opérationnel

Bureau de la dépense militaire - Section charges locatives

201 boulevard de Mons

59650 VILLENEUVE D’ASCQ

 

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGBF007

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GBF007A

Fondement juridique du recrutement

Fondement juridique : 2° de l’article L332-2 du Titre III du Livre III du code général de la fonction publique.

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Hauts-de-France, Nord (59)

Lieu d'affectation

RGN -Région de gendarmerie Hauts-de-France - Bureau de la dépense militaire -  201 bd de Mons - 59650 VILLENEUVE D'ASCQ

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

VILLENEUVE D'ASCQ

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

02/09/2024

Personne à contacter (mail)

bdm.dao.rghf@gendarmerie.interieur.gouv.fr