Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Centraliser, fiabiliser et transmettre des informations opérationnelles (déplacement des VIP, ports d’armes, habilitation secret des fonctionnaires, tableaux de bord, etc...) en provenance et en direction des différentes sous-directions du service ainsi que de nos partenaires institutionnels (SDPP, DGPN, UCLAT, DCIS, DNPAF, MEAE). L’unité d’analyse et de coordination est également en charge du secret.

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Le Service de la protection est en charge de la sûreté des sites d’administration centrale, de la protection des personnalités gouvernementales ou menacées, et de la gestion du parc automobile du ministère de l’Intérieur.

Composition et effectifs du service :

Le service est composé d’environ 1400 personnels, composés de personnels actifs, de personnels administratifs et de personnels contractuels.

Liaisons hiérarchiques :

L’UAC est encadrée par un Major Exc. Cette unité se trouve dans la division de l’information, de l’ananlyse et de la coordination, qui dépend de l’état-major.

Liaisons fonctionnelles :

Etat-major, Sous-directions du SDLP, DGPN, DCIS,UCLAT, DNPAF, MEAE.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Il s’agit d’un poste en hebdomadaire sur des horaires alternés une semaine sur deux, 08h30-16h30 et 11h00-19h00. Unité composée de trois effectifs, dirigée par un Major Exc. Le second effectif est un personnel actif. Quand un effectif est en congé, les horaires sont des horaires de journée en 09h00-18h00.

Le bureau est partagé.

Le poste nécessite impérativement d’être habilité au niveau très secret.

Il nécessite de la réactivité, de l’attention, de la rigueur, de la discrétion professionnelle.

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter :

Chef d’unité : 01 40 07 27 93

Adjoint au chef d’état-major 01 40 04 47 07

Chef d’état-major 01 40 04 47 63

sdlp-em-dir@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Formulaire_de_mobilit%C3%A9_2023_copie.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel

Niveau maîtrise / Requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique

Niveau pratique / Requis

Avoir des compétences juridiques

Niveau initié / A acquérir

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

Niveau maîtrise / Requis

Savoir s'organiser

Niveau maîtrise / Requis

Savoir rédiger

Niveau pratique / Requis

Savoir-être

Savoir communiquer

Niveau pratique / Requis

Savoir s'adapter

Niveau pratique / Requis

Savoir accueillir

Niveau pratique / Requis

Vos perspectives : Au sein de l’état-major, vous travaillerez avec toutes les composantes du service, avec de nombreux services partenaires, et pourrez vous constituer une expérience polyvalente et riche au service du monde opérationnel.

Durée attendue sur le poste : trois ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

MINISTERE DE L’ INTERIEUR ET DES OUTRE-MER – DIRECTION GENERALE DE LA POLICE NATIONALE

SERVICE DE LA PROTECTION - ETAT-MAJOR - DIVISION DE L'INFORMATION DE L'ANALYSE ET DE LA COORDINATION

Adresse administrative - Place Beauvau 75800 PARIS Cedex 08

Localisation géographique - 14/16 rue de Miromesnil 75008 PARIS

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPSEC008

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SCR011A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Codes US affectations :

Administrative : SCMP0100

Opérationnelle : SCMP0151

Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2025

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) - 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)