Vos activités principales :

Médecine de soins et de prévention des personnels militaires des Armées et de l’Intérieur et des personnels civils de la défense

- assure l’accueil physique et téléphonique des militaires et civils (sus-spécifiés)

- organise la prise de rendez-vous

- effectue divers travaux de secrétariat

- traite la messagerie électronique organique

- prépare et suit les dossiers médicaux et procède à leur enregistrement numérique sous le logiciel CMA numérique

- enregistre et gère le suivi de la gestion des arrêts maladie.

Votre environnement professionnel :

 Activités du service : suivi médical des personnels militaires des Armées et de l’Intérieur (Région de gendarmerie de Normandie) et des personnels civils de la défense

 Composition et effectifs du service : 2 médecins (PAR), 2 infirmières (PAR), 3 personnels civils

 Liaisons hiérarchiques N+1 : infirmier major

 Liaisons fonctionnelles : Tous les services et unités RGN – GGD 14/50/61

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Régime indemnitaire du ministère de l'intérieur – horaires variables

Travail en milieu militaire, rigueur, discrétion, disponibilité, initiative

38 H hebdomadaires / 16 jours de RTT

Régime indemnitaire du ministère de l'intérieur

Groupe RIFSEEP : 2

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Mutation

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Détachement/Contractuel(le) signé en page 2 par le candidat

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Connaissances techniques

 Connaître l'environnement professionnel - pratique-à acquérir

 Avoir des compétences en informatique - bureautique-pratique-à acquérir

  Savoir-faire

Savoir s'organiser-pratique-à acquérir

Savoir travailler en équipe-pratique-requis

Savoir rédiger-pratique-requis

Gestion des conflits-pratique-à acquérir

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines-maîtrise-requis

savoir s'adapter-maîtrise-requis

savoir accueillir-maîtrise-requis

savoir s'exprimer oralement-maîtrise-requis

Vos perspectives : Diversification des fonctions – Assister les médecins et les infirmières dans l’organisation quotidienne

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Nombre de dispositifs vous sont proposés pour permettre de développer votre qualité de vie au travail et de mieux articuler votre vie professionnelle et votre vie personnelle :

- participation de l’employeur à la complémentaire santé

- participation de l’employeur aux frais de transport

- dispositif de formation interne

- accès à un panel d’offres sociales, culturelles, sportives
- forfait mobilité durable si vous venez travailler en vélo et/ou covoiturage

- Poste éligible à l'indemnité de sujétion spécifique à compter du 01/07/24, intégrée pour partie au calcul de la retraite

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)