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SGCD 52 - Responsable du pôle stratégie et opérations immobilières - Adj au chef de service (ST)

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Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BS052ATB-82537  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Responsable de la logistique

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

SGCD 52 - Responsable du pôle stratégie et opérations immobilières - Adj au chef de service (ST)

Description du poste

Pilotage d’opérations immobilières sur les plans administratif, financier, technique et environnemental :

- préparation de projets immobiliers complexes en tant que représentant du maître d’ouvrage ;

- en qualité de membre du comité de projet, suivi des opérations, des études préliminaires à la réception des travaux ;

- mise en œuvre et suivi des procédures administratives nécessaires (permis de construire, marchés publics notamment) ;

- participation à la sélection des prestataires, dans le cadre de la loi MOP et du code des marchés publics ;

- suivi des opérations au quotidien ;

- rédaction d’analyses et de notes de synthèse tout au long des projets.

 

Conditions particulières d'exercice

Vos perspectives :

Ce poste, positionné au cœur du volet « immobilier », levier de rationalisation de l’Organisation Territoriale des Services Publics, constitue une opportunité de travail en mode projet dans un cadre interministériel, dans une perspective d’évolution vers un poste porteur de responsabilités supérieures.

 

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Travail en interministérialité,

- Déplacements fréquents sur les sites,

- Service hebdomadaire de 38 heures 30 – 18 jours RTT

Temps plein

Oui

Critères candidat

Niveau d'expérience min.

Confirmé

Compétences attendues

Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences techniques des bâtiments TCE
niveau maîtrise
requis
Connaître la loi MOP et le code des marchés publics
niveau maîtrise
requis
Savoir-faire
Savoir manager
niveau maîtrise
requis
Savoir gérer un projet
niveau maîtrise
requis
Savoir analyser
niveau maîtrise
requis
Savoir négocier
niveau maîtrise
requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir communiquer
niveau maîtrise
requis

savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Durée attendue sur le poste :

3 ans

 

 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 


Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

 


Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Fondement juridique du recrutement

Art 2° de l’article 4 de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Grand-Est, Haute-Marne (52)

Lieu d'affectation

CHAUMONT

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

SGCD de la Haute-Marne – BP 42 011 – 52 011 CHAUMONT Cedex

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/11/2024

Personne à contacter (mail)

choisirleservicepublic@haute-marne.gouv.fr