Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Rattaché au directeur du secrétariat général commun départemental, vous êtes le référent des chantiers de transformation écologique au sein de la préfecture, des sous-préfectures, de la DDPP et du SGCD.

Vous êtes garant de la prise en compte des orientations nationales dans l’action de l’Etat local. Vous vous assurez que les dispositifs nationaux sont correctement appropriés localement. Vous impulsez le changement, vous soutenez et encouragez les initiatives et innovations locales pour accélérer la transformation écologique des services de l’Etat dans le département et plus particulièrement dans les services de l’Administration Territoriale de l’Etat (ATE).

Vous êtes chargé de :

- porter localement, le plan services publics écoresponsables et les 15 engagements correspondants

- porter la déclinaison départementale du plan de transition écologique régional, piloté par la préfecture de région

- tenir à jour et mettre en œuvre le plan d'action d'économie d'énergie du CAD en lien avec la direction de projet rénovation

- garantir la prise en compte des enjeux écologiques dans les différents volets du projet de rénovation du CAD

- veiller à la déclinaison opérationnelle des engagements de l'État dans l'exploitation du bâtiment actuel et dans le marché global de performance du CAD rénové

- garantir la prise en compte des enjeux environnementaux dans l’ensemble des achats réalisés par le SGCD

- développer la prise en compte des enjeux environnementaux dans les fonctions logistiques (véhicules/conduite,achat/vente/recyclage de mobilier, fournitures, gestion de déchets…)

- développer la prise en compte des enjeux environnementaux dans et à travers les usages des outils numériques (sobriété numérique, visioconférences, optimisation des stockages de données…)

- dans le domaine des ressources humaines, faire de la prise en compte des enjeux environnementaux un levier d’attractivité et de qualité de vie au travail

Vous assurez une animation fonctionnelle des différents pôles du SGCD pour y développer une culture et des pratiques cohérents avec les enjeux de la transition écologique

Votre environnement professionnel :

·         Activités du service

Le SGCD92 compte environ 100 agents. Il est organisé en 5 pôles - finances, ressources humaines, relation usagers, logistique et numérique - et une mission performance et qualité, rattachée au directeur.

·         Composition et effectifs du service

La direction du SGCD est composée d'un directeur, d'un adjoint au directeur de catégorie A, de deux chefs projets (transition écologique et QVCT) et d'une assistante de direction de catégorie C.

·         Liaisons hiérarchiques

Le directeur du secrétariat général commun.

·         Liaisons fonctionnelles

Les chefs de bureau et responsables de pôle du SGCD, la direction du projet de rénovation du CAD, la DDPP, les secrétaires généraux des sous-préfectures, les services occupants du CAD

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Ce poste relève de l’article 10 générant 18 jours de RTT.

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Le directeur du SGCD fabrice.patez@hauts-de-seine.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf

Personnels externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Formulaire poste CAIOM : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-05/2024-05-fiche-individuelle-de-demande-de-detachement-CAIOM_0.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables :  niveau maîtrise requis

Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis
 

Savoir-faire

Savoir gérer un projet : niveau expert requis

Savoir manager :  niveau maîtrise requis

Savoir négocier : niveau maîtrise requis
 

Savoir-être

Savoir communiquer : niveau maîtrise requis

Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

Vos perspectives : Ce poste est qualifiant pour accéder à des responsabilités supérieures en matière d’administration territoriale

Durée attendue sur le poste : 3 ans.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture des Hauts de Seine  - Secrétariat général commun départemental - 167-177 avenue Joliot Curie  -92 013 NANTERRE - RER A – Station Nanterre préfecture ou université BUS 159/160/163/259/276/304/N53

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

C) Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : Cheffe / Chef de projet en politique publique (FPCTL02)

Si plusieurs emplois types, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : Responsable de projet (EPP007A)

Si plusieurs emplois types, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Code SAA (structure d'affectation administrative) : 92SGC001

Code SAO (structure d'affectation opérationnelle) : 92SGC320

Le poste est ouvert aux contractuels.

Sur le fondement du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), le recrutement sur contrat s'appuie sur le 2° de l’article L332-2.