Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Savoir faire preuve des qualités d’écoute liées au poste .

- Apporter une réponse appropriée en fonction de la demande de l’usager.

- Orienter les personnes vers les différents destinataires en fonction de la demande.

- Savoir rendre compte à sa hiérarchie des difficultés rencontrées et faire preuve d’initiative.

- Être en capacité de s’adapter à son environnement professionnel.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

La Circonscription de Police Nationale Division Toulouse Rive Droite est placée sous l’autorité de l’État-Major Départemental

Composition et effectifs du service

- 1 CDD

- 6 CEA

- 3 PATS

Liaisons hiérarchiques

Chef CPN DTRD, Chef EM DTRD et Cheffe secrétariat

Liaisons fonctionnelles

Ensemble des services de la DIPN31 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Standard unique pour le site de l’embouchure

Le poste du standard est l’entrée principale de l’ensemble des entités de la Direction Inter-Départementale de la Police Nationale de Toulouse

Analyser et résoudre une situation dans laquelle un mécontentement s’exprime, des points de vue ou des intérêts s’opposent

Accueil ponctuel physique du public

40H30 par semaine ouvrant droit à 25 congés annuels et 29 RTT

Horaires : 08h00/12h00-14h00/18h00

Vos perspectives :

Connaissance des différents services de la DIPN qui peut permettre, à terme, une mobilité au sein de la DIPN.

Qui contacter :

Pôle Mobilité-contrats au 05.61.12.76.98

Courriel : dipn31-so-rh-mobilite@interieur.gouv.fr  ou                         dipn31-mobmi@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf

Personnels externes :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026

Compétences principales :

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique: niveau pratique requis

Savoir-faire

Savoir analyser: niveau initié à aquérir

Savoir s'organiser: niveau pratique requis

Savoir rédiger: niveau maîtrise requis

Savoir-être

Savoir s'exprimer oralement : niveau initié requis

Savoir accueillir : niveau maîtrise requis

Savoir s'adapter : niveau pratique requis

Emploi fonctionnel :

Code RMFP : 

-ERUSA0O2 : STANDARDISTE

La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein des services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations

Localisation :

DIPN31/CPN Toulouse/TRD/EM
Hôtel de police
23, boulevard de l'Embouchure
31066 Toulouse cedex 06

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).