Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Numérique - Technicienne / Technicien d’exploitation et maintenance 1er niveau
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Technicien de proximité des systèmes et réseaux d'information et de communication
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Dans le domaine de l’exploitation et de l’administration des ressources informatiques :
- Installation, exploitation, administration et maintenance des ressources informatiques locales.
- Inventaire, suivi du parc matériel et logiciel du service et recensement des besoins de renouvellement.
- Gestion et signalement des incidents.
- Maintenance et mise en œuvre des réseaux et serveurs.
Dans le domaine du conseil et de l’accompagnement des services et utilisateurs :
- service support de premier et/ou de second niveau pour les postes de travail et la messagerie
- service support de premier niveau pour la téléphonie
- service support de premier niveau pour les aspects techniques des applications métiers utilisés.
Dans le domaine de la mise en œuvre de la politique de sécurité départementale :
- ALSSI
- promotion auprès des agents du respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur
- participation à la veille technologique
- travail en binôme avec le TSIC de la CPN de Château Thierry
- venir en appui du SDAN à Laon
Activités du service :
• Assure l’installation et garantit le fonctionnement des équipements locaux (poste de travail, réseaux, télécommunication) dans le cadre du déploiement des solutions.
• Assure la surveillance des ressources informatiques et de télécommunication , la gestion courante de l’exploitation et prend en charge les dysfonctionnements.
Composition et effectifs du service :
Le SDAN : 3 techniciens
Le commissariat de Soissons est composé de 92 effectifs de police tout corps confondus.
Liaisons hiérarchiques : Le Chef SDAN – Le chef de circonscription de police nationale de Soissons
Liaisons fonctionnelles : DZPN Nord-SGAMI/DSIC-Préfecture-Le chef du SDAN
Conditions particulières d'exercice
Régime hebdomadaire soumis à horaires variables spécifiques aux services actifs de police (40h30 générant 29 jours de RTT)
Confidentialité-Avoir le sens de la pédagogie-permis B-Déplacements hors circonscription-Organisation-disponibilité-Initiative-Réactivité.
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Le chef de la CPN de Soissons Tél : 03-23-76-72-22 – ddpn02-soissons-sec@interieur.gouv.fr
Le chef du SDAN : ddpn02-sdan@interieur.gouv.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 31-12-2024
Date de mise à jour de la fiche de poste : 21/03/2024
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mise en œuvre :
Connaissances techniques :
- Avoir des compétences en informatique et bureautique : niveau requis = expert
- Connaître l’environnement professionnel : niveau requis = pratique à acquérir
Savoir-faire :
- Savoir travailler en équipe : niveau requis = maîtrise
- Savoir s’organiser : niveau requis = maîtrise
- Savoir analyser : niveau requis = maîtrise
Savoir-être :
- Savoir communiquer: niveau requis = pratique
- Avoir le sens des relations humaines : niveau requis = pratique
- Savoir s’adapter : niveau requis = pratique
Temps plein
Oui
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Niveau 4 Baccalauréat
Niveau d'expérience min.
Non renseigné
Compétences attendues
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives :
Actualisation permanente des connaissances. Perspectives normales de carrière ou de parcours professionnel (Agents des systèmes d'information et de communication)
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative :
Circonscription de police nationale
19 Rue Paul Deviolaine
02200 SOISSONS
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Technicienne / Technicien d’exploitation et maintenance 1er niveau /ERNUM016
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :ERNUM016
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) : SIC010A
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :SIC010A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
CODE SAA : 02PNE0000
CODE SAO : 02PNE0040
Fondement juridique du recrutement
Fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Hauts-de-France, Aisne (02)
Lieu d'affectation
CPN SOISSONS 02200
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Circonscription de police nationale 19 Rue Paul Deviolaine 02200 SOISSONS
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
17/05/2024
Personne à contacter (mail)
Le chef de la CPN de Soissons : ddpn02-soissons-sec@interieur.gouv.fr