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Moteur de recherche d'offres d'emploi MINISTERE INTERIEUR

Technicien opérationnel cyber - développement MCO H/F H/F

 Offre 0 / 1657 

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BS092PNB-102591  

Date limite de candidature

31/12/2025

Intitulé long de l'offre

Technicien opérationnel cyber - développement MCO H/F

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Renseignement - Chargée / Chargé de recherche numérique

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Intitulé du poste

Technicien opérationnel cyber - développement MCO H/F H/F

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

 

Vos activités principales :

La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.

Au sein du groupe de développement MCO (Maintien en Conditions Opérationnelles) vous serez plus particulièrement en charge d’exercer dans les cadres juridiques de la Direction, des missions sensibles et importantes.

 

Activités principales :

Intégré au sein d’une équipe technique opérationnelle Cyber, vous avez la charge de :

  • réaliser les missions opérationnelles selon un processus métier interne ;
  • dialoguer et d’échanger avec les agents de la Direction sollicitant la structure. L’agent devra prendre en compte les demandes et y répondre en proposant des solutions ;
  • participer à la conception, au développement, à la documentation et à la mise en œuvre opérationnelle d’outils opérationnels Cyber complexes ;
  • étudier des métadonnées permettant d’extraire les informations nécessaires à la mise en place d’opérations (physiques et/ou distantes) ;
  • rédiger des notes rendant compte des activités du groupe.

Le poste nécessite d’avoir des connaissances dans les nouvelles technologies de l’information et de la communication ainsi qu’avoir de bonnes connaissances en programmation et automatisation d’outils.

 

Environnement professionnel :


Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.

Nationalité française requise.

Régime horaire 40H30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT)

Formation d’intégration nouveaux arrivants

Possibilité d’évolution en interne

Restauration sur place

Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels…)

 

 

Qui contacter ?

Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI : https://ministereinterieur-career.talent-soft.com

 

Aide à la candidature :

- télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater

- Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé et référence de l’offre (MINT_B…) doivent impérativement figurer en objet du mail).

ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.

- Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)

Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf (se rendre sur la page d’accueil si lien vide)

Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.

 

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

 

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

 

Connaissances techniques :

  • Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise- à acquérir
  • Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis

Savoir-faire :

  • Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
  • Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique - requis
  • Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis
  • Savoir gérer un projet : niveau pratique - requis

Savoir-être :

  • Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
  • Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
  • Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis
  • Savoir s'adapter : niveau pratique - requis

Autres :

Avoir des connaissances dans les nouvelles technologies de l’information et de la communication. Avoir de bonnes connaissances en programmation et automatisation d’outils.


Vos perspectives :

Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

 

 Durée attendue sur le poste : 3 ans

 

 

 

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92)
                           

Emploi RMFP : Chargé de recherche numérique - FPREN011

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Lieu d'affectation

Direction générale de la sécurité intérieure : LEVALLOIS-PERRET (92)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Direction générale de la sécurité intérieure : LEVALLOIS-PERRET (92)

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/06/2025