• Groupe RIFSEEP : 3

   

  La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.

Au sein de de cette structure, vous serez plus particulièrement en charge de :

o    En vérifier leur conformité légale et jurisprudentielle

o    Finaliser la rédaction de dossiers opérationnels en vue de leur validation par les autorités de contrôle

o    Occupe un rôle pédagogique au profit des personnels et de conseil aux enquêteurs

o    Être force de propositions dans le domaine d’activité de la division

o    Assister le chef de section et assurer son intérim en l’absence de ce dernier

·         Environnement professionnel
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

• Un(e) Adjoint(e) de section, agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 34263 euros, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant.
• Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
• Nationalité française requise.
• Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans.
• Recrutement:
  • Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
  • Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
• Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
• Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
• Possibilité d'évolution en interne.
• Restauration sur place.
• Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

•  Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel-Niveau expert-Requis

Avoir des compétences juridiques - Niveau expert- Requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique - Niveau initié-Requis

· Savoir-faire

 Avoir l'esprit de synthèse-Niveau maîtrise - Requis

Savoir s'organiser -Niveau maîtrise -Requis

Savoir travailler en équipe -Niveau maîtrise -Requis

Savoir manager -Niveau maîtrise-Requis

·Savoir rédiger - Niveau maîtrise -Requis

  Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines -Niveau maîtrise - Requis

Savoir s'adapter - Niveau maîtrise-requis

Savoir communiquer - Niveau pratique - Requis

        Informations candidatures

Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI : https://ministereinterieur-career.talent-soft.com

   Questions processus candidature :

  Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat ICI

  Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé et référence de l’offre (MINT_B…) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.

 Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)

 Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

·         Informations emploi

 Perspectives : Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Libellé métier RMFP + code : Responsable de coordination administrative- FPDIR028

Libellé métier REMI + code REMI : Coordonnateur d’administration générale - ADM001A

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.