Agent de maintenance et de manutention au service casernement à la CRS 08

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Réaliser les opérations courantes d’entretien, de réparation et de maintenance du casernement.
- Assurer l’exécution de travaux relevant de plusieurs corps de métiers (nettoyage, peinture, électricité, menuiserie, magasinier…), à l’intérieur et à l’extérieur des bâtiments, dans le respect des normes applicables et des procédures de qualité. Veiller à l’entretien des matériels mis à disposition des agents.
- Entretenir les espaces verts
- Jouer un rôle d’alerte et de conseil quant aux opérations à accomplir.
- Aider les services dans les domaines de la manutention.

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Conformes aux activités principales définies ci-dessus.

Composition et effectifs du service
1 CST, 2 AT

Liaisons hiérarchiques
Commandant d’unité, son adjoint, Cheffe de la synergie Budget/Comptabilité, chef du service casernement

Liaisons fonctionnelles

DZ CRS PARIS – SGAMI VERSAILLES – autres services extérieurs

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
– Régime horaire : 40H30 générant 29 RTT.
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Le Commandant d'unité au 01.69.35.55.73 (secrétariat)
La cheffe de la cellule financière : 01.69.35.55.76

date limite de candidature: 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l’Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique / à acquérir

Connaissance technique au choix / niveau initié / requis

Connaître la réglementation et les techniques du domaines d'activité / niveau initié / niveau initié

Savoir-faire

Savoir s'organiser / niveau expert / à acquérir

Savoir travailler en équipe / niveau pratique / à acquérir

Savoir appliquer la réglementation / niveau initié / requis

Savoir-être

savoir s'adapter / niveau pratique / requis

savoir communiquer / niveau pratique / requis

avoir le sens des relations humaines / niveau pratique / requis

Vos perspectives :

Evolution statutaire.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

DCCRS / DZCRS PARIS / CRS N°08 BIEVRES – Domaine du Bel Air – route de Gisy – BP 08 – 91570 BIEVRES

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG013 – Intervention technique et logistique

Temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

 
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG010A – Manutentionnaire

Si plusieurs emplois type, temps de travail sur emploi-type 1 :

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cochez-le ou les article·s sur le(s)quel·s s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)