Groupe RIFSEEP 1

Vos activités principales :

Dans le cadre des missions afférentes aux concours financiers :

- assurer le respect de la réglementation relative aux dotations et aux subventions allouées aux collectivités territoriales ;

- assurer la répartition et le suivi des concours financiers de l’État aux collectivités territoriales ;

- apporter les précisions nécessaires aux collectivités sur le calcul et le suivi de leurs dotations et de leurs subventions ;

- procéder au recensement des données utilisées dans le calcul des dotations ;

- informer et conseiller les collectivités territoriales.

Dans le cadre des missions afférentes au contrôle budgétaire :

- contrôler la légalité des actes budgétaires des collectivités territoriales et de leurs établissements ;

- relever les irrégularités et rédiger les courriers à destination des collectivités territoriales ;

- gérer les contentieux sous la responsabilité du chef de bureau ;

- informer et conseiller les collectivités territoriales.

De manière générale, participer aux activités du service.

Activités du service

Au 1er janvier 2025, le département de l’Oise dénombre 680 communes, 21 établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) à fiscalité propre et plus de 200 syndicats. La direction des collectivités locales et des élections est leur interlocutrice privilégiée au sein de la préfecture.

Au sein de cette direction, le bureau des concours financiers et du contrôle budgétaire est chargé :

- d’instruire les demandes de subventions des collectivités locales du ressort de l’arrondissement de Beauvais, et de les conseiller ;

- de verser les dotations de fonctionnement et les subventions d’investissement allouées aux collectivités locales du département ;

- d’assurer le respect des règles applicables à l’élaboration, l’adoption et l’exécution des budgets des collectivités locales. La dimension conseil est également fortement présente.

Composition et effectifs du service

La direction des collectivités locales et des élections est composée de 23 agents répartis dans trois bureaux :

- le bureau du contrôle de légalité et des élections ;

- le bureau des concours financiers et du contrôle budgétaire ;

- le bureau des affaires juridiques et de l’urbanisme.

Liaisons hiérarchiques

Chef de bureau et adjoint au chef de bureau

Liaisons fonctionnelles

Collectivités lors, sous-préfectures, direction général des collectivités locales, direction départementale des finances publiques, direction départementale des territoires ; direction des services départementaux de l’éducation nationale, secrétariat générale pour les affaires régionales.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : GBF004A : 0,5

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : JUR008A : 0,5

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Temps de travail : 38h30 par semaine - horaires variables
Les calendriers rythmant la gestion des concours financiers et la réalisation du contrôle budgétaire engendrent des périodes intenses de travail (notamment milieu et fin d’année civile).

Vos perspectives :

La pluridisciplinarité de ce poste offre la possibilité de prétendre à des fonctions relevant de la fonction publique territoriale (communes, EPCI, départements, régions) ou au sein des services centraux (ministères) et déconcentrés (préfectures, directions départementales interministérielles) de l’État.

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

- Connaitre l'environnement professionnel : niveau maitrise à acquérir

- Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maitrise à acquérir

- Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maitrise requis

- Avoir des compétences juridiques : niveau maitrise à acquérir

Savoir-faire :

- Savoir appliquer le réglementation : niveau maitrise requis

- Savoir rédiger : niveau maitrise requis

- Savoir analyser : niveau maitrise requis

- Savoir s'organiser : niveau maitrise requis

Savoir être :

- Savoir communiquer : niveau maitrise requis

- Savoir s'adapter : niveau pratique requis

- Avoir le sens des relations humaines : niveau maitrise requis

Qui contacter :

Mme Lucille DECHAIZE

Adjointe à la cheffe du bureau des concours financiers et du contrôle budgétaire

lucille.dechaize@oise.gouv.fr

03 44 06 12 69

Pour les questions relatives à la procédure de mobilité et au recrutement :

- Cathy PEZET, responsable des ressources humaines / Tél : 03 44 06 10 21

- Florence LAKO, adjointe à la responsable des ressources humaines / Tél : 03 44 06 12 38

Courriels : cathy.pezet@oise.gouv.fr / florence.lako@oise.gouv.fr / sgc-rh-recrutement@oise.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

Formulaire unique de mobilité http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf (pdf modifiable) et son annexe http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Annexe_formulaire_mobilit%C3%A9_ATE_VF-1.docx

Fondé sur l'article L332-2-2° du code général de la fonction publique de l'Etat