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Chargé (e) de communication

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Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA033GNB-84016  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Communication - Chargée / Chargé de communication

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargé (e) de communication

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales : vous participez à la mise en œuvre du plan de communication de la région de gendarmerie Nouvelle-Aquitaine.

 Missions principales :

- contribuer à l’animation des réseaux sociaux de la région (Instagram, LinkedIn et YouTube) en proposant des sujets, en réalisant des supports de communication et des reportages sur le terrain (vidéos, photos et texte) tout en participant à la modération des comptes 

- participer à la gestion d’outils de pilotage mesurant l’activité des différentes unités de gendarmerie de Nouvelle-Aquitaine en matière de communication externe (veille médias quotidienne synthétisant les retombées presse, suivi de tableau sur des thématiques ponctuelles, analyse statistique des réseaux sociaux, etc)

- participer à la création de contenus à destination de l’intranet régional

- participer à l’animation de la chaîne communication régionale

- participer à l’organisation de reportages ou d’événements publics

- participer à la gestion de la communication de crise

Compétences recherchées :

 - vous avez un réel intérêt pour l’actualité

- vous êtes force de propositions

- vous avez le sens des relations humaines et du travail en équipe

- vous faites preuve d’autonomie

- vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles 

Votre environnement professionnel :

Activité du service :

Le bureau communication est directement placé sous les ordres du général commandant la région de

gendarmerie Nouvelle-Aquitaine. Il est chargé principalement de la communication externe en direction des médias locaux et nationaux ou vers les autres partenaires institutionnels et de la communication interne au travers d'outils spécifiques.

Par ailleurs, le bureau communication est chargé d'organiser la communication de recrutement dans le cadre de relations publiques.

Composition et effectifs du service :

- 1 officier communication, chef de bureau

- 1 gradé supérieur, adjoint au chef de bureau

- 1 chef de projet communication interne (contractuel de la fonction publique cat A)

- 1 chargé de l’audiovisuel (fonctionnaire cat B)

- 1 gendarme, chargé de communication

- des personnels en formation (apprentis, stagiaires)

 Liaisons hiérarchiques :

- officier communication et son adjoint

- général, commandant en second

- général, commandant la région de gendarmerie Nouvelle-Aquitaine et la gendarmerie pour la zone de défense et de sécurité Sud Ouest

Liaisons fonctionnelles :

- Sirpa-Gendarmerie

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Le poste nécessite :

- une arrivée au plus tard à 8 heures pour réaliser le travail de veille médias

- de la rigueur, de la discrétion et de la réactivité

- une bonne capacité rédactionnelle

Déplacements réguliers, y compris le week-end, dans la région et sur plusieurs jours.

Astreinte / permanences possibles le week-end.

 

Le régime indemnitaire est celui du Ministère de l’Intérieur et des Outre-mer

Le cycle de travail est de 38 heures par semaine avec l’attribution de 16 jours de RTT ;

 

Vos perspectives :

 

Qui contacter :

recrutement-civil-rgna@gendarmerie.interieur.gouv.fr 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

 

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise

requis

Connaître l'environnement professionnel

niveau maîtrise

à acquérir

 

Savoir-faire :

Savoir rédiger

niveau maîtrise

requis

Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise

requis

Avoir l'esprit de syntèsee

niveau maîtrise

requis

 

Savoir être :

Avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise

requis

savoir communiquer

niveau maîtrise

requis

savoir s'adapter

niveau pratique

requis

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique :

Région de gendarmerie Nouvelle-Aquitaine

Bureau communication

Caserne BATTESTI

59, rue Séguineau – CS 90013

33700 Mérignac

 

 

Emploi type et code :

RMFP : ERCOM017 - Chargée / Chargé de communication
REMI : COM003A - Chargé de communication, de publication, presse et
relations publiques

 

 

Fondement juridique du recrutement

- 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)

Lieu d'affectation

Région de gendarmerie Nouvelle-Aquitaine Section performances énergétiques - Bureau communication - Caserne BATTESTI 59, rue Séguineau – CS 90013- 33700 Mérignac

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

RGNA Bureau communication

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/04/2024

Personne à contacter (mail)

recrutement-civil-rgna@gendarmerie.interieur.gouv.fr