Groupe RIFSEEP : 3 (pour les titulaires)

Vos activités principales

Prévention de la délinquance :

• Suivi des conseils locaux et intercommunaux de sécurité et de prévention de la délinquance des collectivités territoriales de l’arrondissement d’Avignon, et participation aux réunions de ces instances (CLSPD et CISPD)

• Conseils et information aux coordonnateurs des CLSPD et CISPD

• Participation à l’organisation des réunions de l’état major de la sécurité (EMS)

Police des débits de boissons et établissements de nuit de l’arrondissement d’Avignon :

• instruction des dossiers : transferts de licences, autorisation d’ouverture tardive, autorisation de débits temporaires

• traitement des problématiques liées aux épiceries de nuit

• fermetures administratives (contrôle, avertissement, procédure contradictoire, arrêtés, contentieux)

• Suivi des établissements en lien avec les collectivités locales, les forces de l’ordre et les services de l’État concernés

• Veille juridique

Tabac :

• translation de débits de tabac

• procédure de fermeture pour revente illégale de tabac

- Chiens dangereux

- Gens du voyage

- Concours de la force publique en matière de squats et de saisies immobilières

- Interventions sécurité

- En cas d’absence des gestionnaires, mise en signature et renvoi des mesures d’hospitalisation d’office

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

- Appui régulier au chef de pôle

- Participation à la gestion de crise

Durée attendue sur le poste :

• 3 ans

 
Qui contacter ?

- M. Samuel CLERICI, directeur des sécurités, adjoint au directeur de cabinet : samuel.clerici@vaucluse.gouv.fr

- M. Raphaël RUSSIER, chef du PSPPA : raphael.russier@vaucluse.gouv.fr

- La cheffe du Service des Ressources Humaines, Mme Sandrine TOMAS : 04 88 17 84 01 / sgc-mobilite-recrutement@vaucluse.gouv.fr

 
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Pour un dossier complet, merci de bien vouloir transmettre le formulaire de mobilité accompagné d’un CV.

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Votre environnement professionnel

Activités du service

La direction des sécurités assure l'ensemble des missions liées à :

- la défense et la protection civile

- la sécurité publique et les polices administratives

- la prévention et la lutte contre les dérives radicales et sectaires

- la sécurité routière

Composition et effectifs du service

La Direction des sécurités est composée d’un directeur, de 4 chefs de pôle et de 19 agents.

Liaisons hiérarchiques

- Le chef de pôle

- le directeur de la direction des sécurités

- le directeur de cabinet

- le préfet

Liaisons fonctionnelles

- Collectivités territoriales

- Services de l’État

- Tribunal administratif

- Cour administrative d’appel

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

• Connaître l’environnement professionnel / niveau maîtrise – requis

• Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau pratique - requis

Savoir faire :

• Savoir appliquer la réglementation / niveau pratique - requis

• Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis

• Savoir s'organiser / niveau pratique - requis

• Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis

Savoir être :

• Faire preuve de rigueur et de méthode / niveau maîtrise - requis

• Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis

• Faire preuve de réactivité / niveau maîtrise - requis

Vos perspectives

Poste très enrichissant par la variété des réglementations traitées, à même de donner une solide expérience dans l’analyse des textes, la rédaction administrative et le traitement des contentieux.

Domaine fonctionnel : Affaires Juridiques

Emploi type/code de fiche de l'emploi type : Chargé(e) de la police administrative et de la réglementation juridique

Code RIME : FPREN017

Le poste est ouvert aux contractuels sur le fondement de l’article L.332-2-2°b du code général de la fonction publique.