Chargé(e) de mission de la coordination interministérielle

Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

Travail d’analyse, de synthèse, de rédaction, de coordination, d’organisation, de préparation de dossiers en matière de coordination des politiques publiques :

- Rédaction du compte-rendu du collège des chefs de service présidé par le(la) préfet(ète)

- Préparation des réunions bilatérales du(de la) préfet(ète) avec les collectivités locales (en particulier le Conseil départemental, la commune de Saint-Brieuc, et l’agglomération de Saint-Brieuc)

- Préparation et participation le cas échéant aux réunions, visites, audiences du (de la) secrétaire général(e), rédaction de discours

- Préparation et suivi des CAR et des pré-CAR

-Suivi de dossiers transversaux (Industrialisation-France 2030…)

- Suivi de dossiers ponctuels, notamment l’immobilier de la SNCF, transferts de pharmacie, désaffectation de bâtiments à usage scolaire

- Suivi des politiques prioritaires du gouvernement, et saisie centralisée des données (DITP et l’outil Pilote)

- Délégations de signature du(de la) préfet(ète) (hors domaines budgétaires)

- Sujets transversaux suivant l’actualité, revue de presse

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Service chargé de la coordination des actions de l'État (relations avec les DDI, les unités territoriales, les administrations régionales et nationales, les agences, les partenaires socio-économiques, les collectivités territoriales, les entreprises).

Liaisons hiérarchiques :

L’autorité hiérarchique est assurée par le(la) Directeur(trice) des relations avec les collectivités territoriales.

Travail en binôme avec le(la) chargé(e) de mission.

Liaisons fonctionnelles :

 
Services de l'Etat. Directions départementales interministérielles (DDI), unités territoriales des administrations régionales, SGAR et autres administrations régionales, services centraux et ANCT, délégué(e) ministériel(le) à la protection des données, agences, partenaires socio-économiques, collectivités territoriales.

 Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Les sujets de coordination interministérielle sont traités par deux agent(es)

 
- Réactivité, esprit d'initiative, disponibilité, autonomie

Qui contacter :

M. Pierre CIEREN (DRCT) - tél. : 02.21.27.30.55
pierre.cieren@cotes-darmor.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

 
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

 
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

1 CV et 1 lettre de motivation

Pour les contractuels : 1 CV + 1 lettre de motivation + copie du diplôme le plus élevé atteint

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique - requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences juridiques / niveau initié - requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau initié- requis

Savoir-faire :

Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis

Avoir l'esprit de synthèse / / niveau maîtrise - requis

Savoir travailler en équipe / / niveau maîtrise - requis

Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis

Savoir analyser / niveau pratique - requis

Savoir-être :

Savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis

Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique - requis

Savoir communiquer / niveau pratique - requis

Savoir s'exprimer oralement / niveau pratique - requis

Autres : Outils collaboratifs (résana….) / niveau maîtrise - à acquérir

Vos perspectives :

Poste transversal valorisant et responsabilisant, favorable à l'évolution vers des responsabilités supérieures.

Localisation administrative et géographique / Affectation

 Préfecture des Côtes d'Armor

Direction des relations avec les collectivités territoriales

1, place du Général de Gaulle - BP 2370

22023 - SAINT-BRIEUC CEDEX

Le poste est-il ouvert aux contractuels ? Oui
Sur le fondement du code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2