Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

Vos activités principales :

Vous êtes chargé de la gestion administrative et informatique de l’ensemble des effectifs
- Suivi et gestion des congés maladies, blessures en service et dossiers individuels des personnels
- Saisie et contrôle des données enregistrées dans Dialogue 2
- Gestionnaire et référent : GesTT, Dialogue, Cesam, Portail Agent
- Suivi et gestion de la Réserve Opérationnelle de la Police Nationale (utilisation des budgets, signature des contrats, saisie D2, commandes des cartes professionnelles, etc)
- Suivi et gestion de la mobilité des personnels de tous corps
-Suivi des demandes de prolongation d’activité et de retraites des agents
- Collaboration dans la gestion des dossiers RH ( Notations, avancements, élections professionnelles, etc...)
- Toute tâche de gestion RHA pouvant vous êtres confiées par le Chef du SDSO et son adjointe, chargée du Bureau des Ressources Humaines et de l’Accompagnement.
Vos missions nécessitent une certaine polyvalence et des qualités d’adaptation, une bonne connaissance de l’outil informatique, de la méthode et de la rigueur, le goût du travail collectif et de la réactivité.

Votre environnement professionnel :

• Activités du service

Le bureau des ressources humaines et de l’Accompagnement dépend du Service Départemental de Soutien Opérationnel, lui-même directement rattaché à la Directrice interdépartementale.
Gestion individualisée des personnels de la DIPN 47 (notations, avancements, mutations, discipline, maladies, etc.)

• Composition et effectifs du service

Le SDSO est dirigé par un attaché d’administration d’État, son adjointe, secrétaire administrative de classe normale, deux adjoints administratifs

• Liaisons hiérarchiques

L’Attaché d’administration de l’État, chef du SDSO
La secrétaire administrative, adjointe au chef du SDSO
La Commissaire Générale, Directrice Interdépartementale de la Police Nationale de Lot-et-Garonne
Le Commandant Fonctionnel de Police, DIPN Adjoint

• Liaisons fonctionnelles

Le SGAMI Sud-ouest (Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l’Intérieur) à Bordeaux – la Direction Zonale de Police Nationale du Sud-ouest - la Direction Générale de la Police Nationale - l'ensemble des effectifs de la DIPN

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Régime de travail hebdomadaire : 40h30 générant 29 jours d’ARTT

Discrétion professionnelle, esprit d’initiative, bonnes capacités relationnelles

Durée attendue sur le poste: 3 ans

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

 Le Chef du SDSO Tél : 05 53 68 17 07 - dipn47-so@interieur.gouv.fr

ou son adjointe

La Directrice Interdépartementale de la Police Nationale de Lot-et-Garonne ou son Adjoint

Tél : 05 53 68 17 10 - dipn47-so@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

Lien vers le formulaire de mobilité :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique requis

Savoir-faire

Savoir s'organiser
niveau maîtrise requis

Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise requis

Avoir l'esprit de synthèse
niveau maîtrise requis

Savoir rédiger
niveau maîtrise requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise requis

savoir communiquer
niveau maîtrise requis

savoir s'adapter
niveau maîtrise requis

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction Interdépartementale de la Police Nationale du Lot-et-Garonne – Hôtel de Police - 2 à 6, rue Palissy – 47000 AGEN

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPGRH012

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH007A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

CD