Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Assure l'interface entre le ministère de l'Intérieur et des Outre-mer (MIOM) et les échelons subordonnés de la gendarmerie nationale.

Exécute ou fait exécuter par les échelons subordonnés les actions propres à assurer le fonctionnement efficace de la prévention.

Coordonne, oriente, planifie et met en œuvre la doctrine en matière de sécurité au travail, incendie (code du travail, code de l'habitation et de la construction : ERP et habitations) et environnement.

Réceptionne, exploite et contrôle les documents transmis par les échelons subordonnés.

Assure un rôle d'expertise et de conseil auprès des décideurs.

Rédige des notes, directives et rapports.

 
Suit les actions de formation et d'information du personnel.

Tient et exploite les statistiques pour dégager les observations utiles à la prévention.

Assure la veille réglementaire.

Participe à l’élaboration de la politique HSE.

Assure le suivi des FS SST, des équivalents militaires (CCHS / CCHPA) et de la chaîne fonctionnelle.

Délivre une expertise juridique.

Conseille auprès des bureaux relevant de la DGGN et des différents échelons de commandement.

Vérifie l’aspect juridique des textes élaborés par le BSST et veille aux évolutions de la législation en matière de HSE.

Analyse la jurisprudence.

Assure le suivi du personnel de la section (avancement, mutation, notation).

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Sur directives du ministère et du sous-directeur de l'accompagnement du personnel, le bureau de la santé et de la sécurité au travail conseille et coordonne la politique de prévention pour l'ensemble des organismes de la gendarmerie nationale.

Composition et effectifs du service
Chef de bureau

1 adjoint au chef de bureau

1 chargé de projets

3 sections (SMRP, SQVT, SPSI)

Section Maîtrise des Risques Professionnels

1 chef de section

1 adjoint au chef de section

3 personnels

1 apprenti

Liaisons hiérarchiques
Colonel Dominique FARÉ, chef du Bureau Santé Sécurité au Travail

Liaisons fonctionnelles
Ministère de l'Intérieur et des Outre-mer (MIOM) et Ministère des Armées.

Les Directions régionales des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE ou DIECCTE dans les régions et départements d’outre-mer).

Les Directions Régionales de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement (DREAL).

L'inspection générale de la gendarmerie nationale, bureau d’audit, de la santé et de la sécurité au travail (IGGN/BASST)

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

38 heures par semaine – régime indemnitaire du MIOM – 18 jours RTT

- « Les candidats pourront être soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l’article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure ».

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

 Connaître l'environnement professionnel

 niveau expert

 à aquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique

 niveau maîtrise

 requis

 Avoir des compétences en Santé - Sécurité au travail

  niveau expert

  requis

Savoir-faire

 Savoir analyser

 niveau expert

 requis

Savoir travailler en équipe

 niveau expert

 requis

  Avoir l'esprit de synthèse

  niveau expert

 requis

Savoir-être

 savoir s'adapter

  niveau expert

 requis

 savoir communiquer

  niveau expert

 requis

 avoir le sens des relations humaines

  niveau expert

 requis

Durée attendue sur le poste : 5 ans

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FP2GRH05 – Chargé de la prévention des risques professionnels

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 80 %

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP): FP2TDD05 – Chargé de la prévention des risques environnementaux

Temps de travail sur emploi-type 2 : 20 %

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

1° de l’article L332-2 (anciennement 1° de l’article 4)