GROUPE RIFSEEP : 2

Emploi type : EPP009A

RIME : FP2EPP04

RMFP : ERCTL025

Vos activités principales

Missions d’accompagnement des collectivités territoriales et d’instruction - conseil et suivi sur leurs projets : 

- développement territorial : assurer le conseil aux élus et aux secrétaires de mairie ; 

- urbanisme, aménagement du territoire : analyse juridique et suivi des dossiers majeurs de 

l'arrondissement ; 

- conseil de légalité : effectuer le tri qualifié des actes des collectivités pour transmission à la préfecture dans 

le cadre de la centralisation du contrôle de légalité ; gérer la réception et le suivi des décisions "papier" et des 

décisions télétransmises via l'application ACTES ; 

- intercommunalité : assurer le suivi du schéma départemental de coopération intercommunale et des 

procédures menées au niveau de l'arrondissement ; 

- dotation d'équipement des territoires ruraux et dotation de soutien à l'investissement local : instruire et 

suivre les dossiers de demande de subvention ; 

- élections politiques : gestion des élections, renseignements aux maires et aux candidats, contrôle et 

enregistrement des candidatures, membre de la commission de propagande. 

Missions de soutien sur l’animation des politiques de l’emploi : 

- suivi des politiques publiques de l’emploi, en lien avec le SGA et la DDETS, et de leur déploiement à l’échelle 

de l’arrondissement ; 

- relations avec le réseau d’acteurs de l’emploi et de la formation à l’échelle de l’arrondissement et 

organisation, participation et rédaction de compte rendus des réunions ; 

- secrétariat, en lien avec le SGA, des comités locaux pour l’emploi 

Missions de conseil, de soutien et d’analyse sur les questions d’ingénierie territoriale et financière : 

- susciter et accompagner des projets des collectivités au regard des dispositifs de soutien mis en place, en 

lien avec les services de l’État concernés (DDT, DREAL, DRAC, etc) ; 

- suivi des dispositifs de protection de l’environnement (classement de sites, zones humides, Biotopes 

protégés, etc.) ; 

- suivre les partenariats avec les collectivités à travers les différents plans/programmes (PVD, PTRTE, Villages 

d’avenir...) 

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions 

• élections : possibilité d’astreinte téléphonique et présence sur volontariat les jours d’élection 

• déplacements : participations à certaines réunions sur Strasbourg ou d’autres sites

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Connaître l’environnement professionnel
/ niveau expert - requis

Avoir des compétences juridiques (droit des collectivités locales)
/ niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences en informatique -
bureautique
/ niveau pratique - requis

Savoir-faire

Savoir s'organiser
/ niveau pratique - requis

Savoir analyser
/ niveau maîtrise - à acquérir

Savoir rédiger
/ niveau pratique - requis

Savoir appliquer la réglementation
/ niveau maîtrise - requis

Savoir négocier
/ niveau maîtrise - requis

Savoir mener des concertations
/ niveau maîtrise - requis

Savoir être

 Avoir le sens des relations humaines
/ niveau expert - requis

Savoir s'adapter
/ niveau expert - requis

Savoir communiquer
/ niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Les connaissances exigées pour le bonne tenue du poste ouvrent de très larges perspectives, soit en
spécialisation sur un domaine, soit en termes de préparation de concours.

Durée attendue sur poste : 4 ans

Qui contacter :
Rodolphe BOURLETT, secrétaire général adjoint : 03 68 41 91 43

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_-_Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/128790/1027209/file/formulaire_de_demande_de_mobilite.docx

Votre environnement professionnel

Activités du service 

Le pôle relations avec les collectivités territoriale et action de l’Etat est chargé de: 

• Missions d’accompagnement des collectivités territoriales et d’instruction – conseil et 

suivi sur leurs projets 

• Missions de soutien sur l’animation des politiques de l’emploi 

• Missions de conseil, de soutien et d’analyse sur les questions d’ingénierie territoriale et 

financière 

Composition et effectifs du service 

Le pôle « appui territorial » est composé de 5 agents : 3 B, 1 C et 1 apprenti. 

Liaisons hiérarchiques 

Le secrétaire général adjoint de la sous-préfecture, Le secrétaire général de la sous-préfecture, Le sous-préfet 

Liaisons fonctionnelles 

Collectivités locales, Préfecture et services déconcentrés de l’État

Localisation administrative :

Sous-Préfecture de Haguenau-Wissembourg – 2 rue des Sœurs – 675000 / responsable du pôle relations
avec les collectivités territoriales

Fondement du 2° de l'article L332-2 du code général de la fonction publique