Vos activités principales

 
Sous l’autorité du chef du bureau santé sécurité au travail, vous animez la section qualité de vie au travail.

A ce titre, outre l’encadrement d’un personnel de catégorie C, vos missions principales sont les suivantes :

 
- Œuvrer à l’amélioration continue de la qualité de vie au travail (ergonomie et environnement) ;
- Proposer outils et méthodes de mesures, de diagnostic et d’action (préventive, corrective, curative)
- Contribuer à l’enrichissement et la mise à jour du document unique des risques professionnels (volet RPS) ;
- Produire le programme annuel de prévention (risques, mesures, indicateurs) ainsi que le plan de formation
- Appuyer le commandement dans la prévention ou la gestion d’un mal-être au travail ;
- Conseiller le commandement dans la gestion d’une situation de mal-être au travail
- Appuyer les unités ou services lors de la définition ou de la réalisation d’actions QVT ;
- Participer aux instances représentatives du personnel ainsi qu’aux commissions militaires ;
- mettre à jour régulièrement la page dédiée de l’intranet (GR)
- Assurer une veille juridique et technique

Votre environnement professionnel

 
La Garde Républicaine, qui relève de la Gendarmerie Nationale, est l’une des plus anciennes institutions françaises et l’une des plus prestigieuses. Forte de plus de 3 000 personnels et implantée sur plusieurs sites, elle croise différents statuts militaires et civils et rassemble, entre autres spécialités, divers métiers techniques.

Activités du service

Sur les instructions du chef d'état-major, chargé de prévention, le bureau santé et sécurité au travail de la Garde Républicaine planifie, conseille et met en œuvre l'ensemble des mesures de prévention des risques et de protection ainsi que de qualité de vie au travail pour l'ensemble des unités.

Composition et effectifs du service

- 1 personnel civil administratif de catégorie A – chef(fe) de bureau

- 2 personnel civil administratif de catégorie B

- 1 personnel civil administratif de catégorie C

- 1 personnel civil technique de catégorie C

 
Liaisons hiérarchiques

- Chef d'état-major de la région de gendarmerie d’Île-de-France, chargé de prévention.

- chef du bureau santé sécurité au travail

 
Liaisons fonctionnelles

Interne :

- unités et services

- concertation

- référent égalité diversité (RED)

 
Externe :

- Direction générale de la gendarmerie nationale – Bureau de la santé et de la sécurité au travail (BSST)

- médecine de prévention et inspecteur santé sécurité au travail

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos perspectives :

Par la variété des missions, le fonctionnement en réseau et la force de proposition qu’il demande, ce poste est un atout pour l’accès aux catégories supérieures.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Discrétion, disponibilité

Régime indemnitaire MINOM.

Télétravail possible

Déplacements à prévoir (Paris, Île de France)

38 heures par semaine – 16 RTT - 27 jours de congés - 1 journée Gendarmerie - 1 journée Sainte-Geneviève

Possibilité de restauration collective sur place

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - à acquérir

Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise - à acquérir

 
Savoir-faire

Savoir gérer un projet / niveau maîtrise - requis

Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis

Savoir négocier / niveau maîtrise - requis

Savoir appliquer la réglementation / niveau pratique - requis

Savoir analyser / niveau maîtrise - requis

Savoir manager / niveau pratique - requis

 
Savoir-être

Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis

Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis

Savoir s'adapter/ niveau maîtrise - requis

S'avoir s'exprimer oralement/ niveau maîtrise - requis

Autres : - Avoir des connaissances en droit du travail, de la santé et de l’environnement : niveau pratique requis

- Posséder les techniques d’analyse des risques : niveau pratique requis

- Posséder les méthodes de résolution de problèmes et de définitions des actions correctives : niveau pratique requis

Garde Républicaine

État-major

Division de l’appui opérationnel

Bureau santé et sécurité au travail

Quartier des Célestins

18 boulevard Henri IV

75004 PARIS

Métro Bastille ( lignes 1 , 5 et 8) ou Métro Sully-Morland (ligne7)

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGBF 005

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

 
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)