RIFSEEP GROUPE 2

Vos activités principales

Sous l’autorité du directeur des migrations et de l’intégration et du directeur adjoint et en lien avec les autres chefs de bureau de la direction, ceux des autres directions de la préfecture et le corps préfectoral, vous œuvrerez à la déclinaison dans le département du Loiret de la politique migratoire nationale. 

Vos activités principales seront les suivantes :

Encadrer les agents titulaires et vacataires qui composent le bureau du séjour, coordonner et superviser l’action du bureau et des 4 chefs de pôle pour les missions suivantes:

• accueil du public étranger ;
• mise en œuvre des nouvelles modalités d'accueil du public étranger et de dépôt des demandes de titres de séjour, dans le cadre du déploiement de la dématérialisation ;
• instruction des demandes de titres de séjour, des recours gracieux ;
  instruction des dossiers de regroupement familial ;
• instruction des demandes de documents de circulation pour étrangers mineurs, de titres de voyage pour réfugiés, protégés et apatrides ;
• prolongations de visas, visas retour… ;
• réalisation de fiches de situations ;
• rédaction des décisions défavorables ;
• délivrance des titres de séjour et documents de voyage ;
• lutte contre la fraude interne et externe, plan de contrôle des titres pluri-annuels ;
• Appui au BRU dans le fonctionnement du point d’accès numérique (PAN) en matière de solution de substitution et de permanence téléphonique étrangers ;
• Venir en appui des agents du bureau du séjour sur les dossiers les plus complexes nécessitant une expertise juridique Assurer le suivi des différents indicateurs d'activité du bureau et le respect des engagements du référentiel qualité d'accueil du public ;
• Assurer le suivi et la mise à jour du site internet sur les rubriques en lien avec l'activité du bureau du séjour ; 

L'agent doit veiller, dans son domaine de compétences, avec ses équipes, au respect des engagements relatifs au label de qualité des services publics

Votre environnement professionnel 1/2

Activités du service : 

Le bureau du séjour qui compte une vingtaine d'agents est une composante de la direction des migrations et de l'intégration qui gère les missions suivantes:

• délivrance des titres de séjour;
• enregistrement des demandes d’asile au sein du guichet unique d'accueil des demandeurs d'asile (GUDA); suivi des procédures d’asile (GUDA et pôle régional Dublin)
• gestion des demandes de regroupement familial ;
• suivi des missions résiduelles en matière de naturalisation dont l'organisation des cérémonies de citoyenneté;
• instruction des procédures d'éloignement des étrangers en situation irrégulière et d'expulsion ;
• suivi des contentieux des décisions de la direction.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions 

Permanence à assurer certains week-end et jours fériés (tableau établi 3 mois à l’avance) pour le suivi des procédures d’éloignement des étrangers en situation irrégulière en alternance avec l'encadrement de la direction, les agents du pôle éloignement et du pôle contentieux 

NBI : 20 points

Qui contacter

M. Gaylord DEVIENNE, directeur des migrations et de l'intégration - gaylord.devienne@loiret.gouv.fr

Mme Muriel CHAUVINEAU, cheffe du service des ressources humaines - muriel.chauvineau@loiret.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature

Personnels du ministère de l'Intérieur et personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Votre environnement professionnel 2/2

Composition et effectifs du service : 

47 agents titulaires. La direction comporte 2 bureaux : séjour – asile et éloignement

Le bureau du séjour est composé d’une mission ordre public et de 4 pôles : Accueil, instruction, technique et admission exceptionnelle au séjour 

Liaisons hiérarchiques :

Avec le directeur et le directeur adjoint des migrations et de l'intégration 

Liaisons fonctionnelles :
Le ministère de l'Intérieur, les services de police et de gendarmerie, les associations, les usagers, les postes consulaires, l'office français de l’immigration et de l’intégration, les organismes sociaux, l'ARS, la DREETS, la DDETS.....

Vos compétences principales mises en œuvre

 
Connaissances techniques :

Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau pratique - requis

Savoir-faire :

Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - à acquérir
Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis

Savoir analyser / niveau maîtrise - requis
Savoir manager / niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis

 
Savoir-être : 

Savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis
S'avoir s'exprimer oralement / niveau pratique - requis

Vos perspectives

L'expérience acquise dans le poste de chef de ce bureau constituera un atout important dans le déroulement de carrière et permettra de postuler à des postes à responsabilités au sein de la préfecture ou dans d'autres administrations. Il permettra aussi d'occuper des postes à dominante juridique.

Localisation administrative et géographique / Affectation

Préfecture du Loiret – direction des migrations et de l'intégration – rue Saint-Pierre Lentin – 45042 ORLEANS cédex

Domaine(s) fonctionnel(s) : Services aux usagers

Emploi(s) type / Code fiche de l’emploi-type : cadre chargé des étrangers - USA005A

2° de l’article L. 332-2 du code général de la fonction publiq