Commissaire à la vie des entreprises et au développement productif

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Vous serez chargé de suivre et de mettre en œuvre les politiques de l’État en faveur des entreprises outre-mer et d’accompagner les entreprises sur leurs problématique de financement liés à leurs projets d’investissement qu’à leur cycle d’activités en renforçant les liens entre pouvoirs publics et le tissu économique local.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Votre action s’inscrira dans un domaine où intervient une pluralité d’acteurs institutionnels de l’État, des collectivités territoriales et des organismes socioprofessionnels au profit d’un tissu économique composé en grande majorité de petites et de très petites entreprises. Les entreprises domiennes subissent des handicaps structurels liés principalement à la taille de leur marché domestique et à l’éloignement de leurs sources d’approvisionnement affectant leur compétitivité auxquels répondent les pouvoirs publics par divers dispositifs de soutien et de compensation. Ces territoires sont également marqués par un niveau élevé de chômage, notamment parmi les jeunes.

Composition et effectifs du service 

La DEETS relève des ministères chargés de l’économie, des finances, du travail, de l’emploi et des solidarités et exercent leurs missions sous l’autorité du Préfet , sauf pour les missions du système d’inspection du travail, qui sont placées sous l’autorité de la Direction générale du Travail (DGT).

La DEETS de Martinique est composée de quatre pôles (Pôle travail, Pôle concurrence/consommation/répression des fraudes/, Pôle entreprises/emploi/économie et Pôle solidarités) et compte 130 agents.

Liaisons hiérarchiques :

Vous interviendrez sous l’autorité du Préfet et du secrétaire général aux affaires régionales en articulation avec le SGAR adjoint.

Liaisons fonctionnelles :

Vous serez placé sous l’autorité fonctionnelle du directeur de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DEETS), au sein du pôle entreprises/emploi/économie et travaillerez en lien avec les entités suivantes :

- Entreprises

- Acteurs institutionnels

- Collectivités territoriales

- Organismes socioprofessionnels

- Services de l’État (DRFiP, chargés de mission du SGAR …..)

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

 
– Prospecter et rencontrer les entreprises du territoire ;

– Diagnostiquer et répondre aux besoins des entreprises, notamment ceux relatifs au financement de leurs projets d’investissement et de leur cycle d’activités (croissance ou difficultés conjoncturelles) en leur proposant de solutions adaptées s’appuyant sur l’offre des pouvoirs publics ou en développant des solutions spécifiques ;

– Apporter une expertise et un conseil auprès du dirigeant d’entreprise et/ou réorienter vers les professionnels concernés ;

- Suivre les travaux du CODEFI ;

– Contribuer à la coopération des entreprises visant à l’organisation en filières de production et à leur insertion régionale tant en matière d’approvisionnement que de débouchés ;

– Animer un guichet unique dédié à la création d’activités économiques et/ou aux entreprises en difficulté ;

– Rendre compte de votre activité au préfet, au secrétaire général pour les affaires régionales et au directeur de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités

POUR CANDIDATER :

- vous devez impérativement enregistrer votre candidature en ligne sur le site MOB-MI: https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com/ ou via l'internet https://choisirleservicepublic.gouv.fr

- pièces à transmettre à l'adresse mail : pref-sgc-recrutement@martinique.gouv.fr : CV, lettre de motivation et formulaire de mobilité (https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf)

Afin de valider votre candidature, vous devez impérativement postuler en ligne.

MAILS DEMANDES RENSEIGNEMENTS ET ENVOI CANDIDATURES (CV détaillé et lettre de motivation) :

- deets-972.direction@deets.gouv.fr
- secretaire-sg@martinique.gouv.fr

Code général de la fonction publique, Livre III, Titre III

En cas d’absence de candidatures de titulaires, le poste peut-être pourvu par contrat en application du Code général de la fonction publique, Livre III, Titre III, articles L332-2 à L332-24.