Groupe RIFSEEP : 2

Votre environnement professionnel :

La direction générale des étrangers en France (DGEF) est en charge, au sein du ministère de l’Intérieur, de la politique d’immigration, d’asile, d’intégration et d’accès à la nationalité française. Son action couvre l’intégralité du parcours des étrangers en France : entrée sur le territoire, séjour, travail, lutte contre l’immigration irrégulière, asile, intégration, naturalisation.

La direction de l’asile est en charge de la politique de l’asile et de l’accueil des demandeurs d’asile et des bénéficiaires de la protection internationale. Elle élabore les projets de textes législatifs et réglementaires au plan national dans ce domaine, négocie les textes au niveau européen et conçoit et met en œuvre les dispositifs d’accueil, d’hébergement et d’ouverture des droits des demandeurs d’asile et des réfugiés.

Activités du service :

Le poste proposé est situé au sein du département de la coopération internationale et de la dimension extérieure qui est l'un des deux départements de la sous-direction du droit d'asile et de la protection internationale, elle-même directement rattachée à la direction de l'asile au sein de la direction générale des étrangers en France du ministère de l'Intérieur. Ce département a en charge le pilotage des programmes de relocalisation et de réinstallation, du dispositif du visa au titre de l'asile, des voies complémentaires d’accès. Il participe également aux travaux européens et internationaux dans son domaine de compétence et assure des missions en lien avec la gestion de crise.

Composition et effectifs du service :

Le département de la coopération et de la dimension extérieure de l’asile emploie actuellement 13 agents (8 de catégorie A, 3 de catégorie B, une rédactrice détachée du ministère de l’Europe et des Affaires étrangères de catégorie C et une apprentie). Il se subdivise en deux sections : la section réinstallation-relocalisation (5 agents) et la section visas-asile-couloirs humanitaires (6 agents).

Liaisons hiérarchiques :

Liaisons avec l’adjoint(e) à la cheffe de département (attachée d’administration contractuelle), la cheffe de département (attachée principale d’administration, conseillère d’administration), la sous-directrice adjointe (attachée d’administration de l’Etat hors classe) et le sous-directeur (inspecteur de l’administration).

Liaisons fonctionnelles :

Ambassades et consulats français, autres départements de la direction de l’asile, autres directions de la DGEF et du ministère (SDV, DLPAJ), directions du ministère de l’Europe et des Affaires étrangères, OFPRA, OFII, structures d’accueil.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Réactivité dans la réponse à des commandes urgentes et dans des délais contraints. Un fort esprit d’équipe ainsi qu’un grand sens de la discrétion sont attendus.

Les avantages à rejoindre la DGEF :

Vous disposez d’horaires flexibles ainsi que de la possibilité de télétravailler.

Vous disposez de 27 jours de congés annuels, de 15 jours de RTT ainsi qu’un système de récupération des heures excédentaires (rythme hebdomadaire de 38h).

Des formations vous permettent de perfectionner vos compétences et de progresser dans votre carrière au sein de la fonction publique éventuellement par la préparation de concours.

Pour vous accompagner, la DGEF dispose d’un chargé de mission qualité de vie au travail.

Un service de restauration est disponible au sein de nos locaux.

Qui contacter ?

Le secrétariat de la sous-direction du droit d’asile et de la protection internationale :

secretariat-sddapi-dgef@interieur.gouv.fr

ATTENTION : il convient de saisir votre candidature dans MOB-MI ou Choisir le service public en joignant le formulaire idoine et le CV. Aucune candidature sur un poste non saisie dans MOB-MI ou Choisir le service public ne sera prise en compte.

Pour déposer une candidature :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos activités principales : 

La section, composée de 5 agents à encadrer, assure les activités principales suivantes : l’instruction des demandes de visas au titre de l'asile et le pilotage des couloirs humanitaires.

Elle est également, dans son domaine de compétence, point de contact pour la gestion de crise et en cas de demande d’asile à la frontière en Outre-Mer.

 Elle peut être amenée à s’investir sur diverses thématiques transversales présentant une actualité (proposition de solutions activables dès mi-2026 et organisation des réponses en cas d’arrivées massives de demandeurs d’asile à la frontière, pratiques innovantes, recours aux nouveaux outils techniques et aux nouvelles technologies telles que l’intelligence artificielle).

 Plus particulièrement, en tant que chef(f)e de section, vous assurerez :

 - à titre principal, le management de votre équipe ;

- la mise en œuvre de la procédure d’instruction des demandes de visas au titre de l’asile, en lien avec les postes consulaires à l'étranger ;

- la mise en œuvre des couloirs humanitaires en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs ;  

- la préparation d’outils de gestion de crise et, le cas échéant, la participation à la gestion de crise ;

- le suivi des voies légales complémentaires d'accès à la protection au niveau européen et international.

Vos perspectives :

Vous valoriserez plusieurs acquis :

- une expertise en gestion de projet dans le cadre d’une politique publique ;

- une capacité de gestion de procédures d'instruction de dossiers individuels sensibles;

- des compétences en matière de coordination avec des acteurs nationaux et internationaux et l’utilisation de l’anglais comme langue professionnelle

- l'encadrement d'une équipe.
Ce poste vous permettra de prétendre à l'exercice d'un niveau de responsabilité supérieur.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

18/20 rue des Pyrénées, 75020 Paris

Métro 1 Porte de Vincennes ou métro 9 Maraîchers – RER A Nation

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

Consultante / Consultant juridique FPJUR014

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

Consultante / Consultant juridique JUR002A

CODE UA : SCIM0000 DGEF

CODE UO : SCIM2420 DA/SDDAPI

Poste ouvert aux candidats en situation de handicap

Aménagement de poste possible le cas échéant

Bâtiment récent (2015) accessible aux personnes à mobilité réduite (ascenseur)

Correspondant handicap sur site

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)