Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Service spécialisé dans l’investigation numérique qui intervient dans la procédure judiciaire comme prestataire de service au profit de la Justice. À ce titre, il est en contact direct avec différents acteurs judiciaires : magistrats, enquêteurs, experts. Des supports (placés sous scellés) lui sont transmis en grandes quantités par voie postale, transporteurs ou remis en mains propres. Une fois les investigations techniques terminées, les supports sont replacés sous scellés, puis conditionnés/emballés pour être renvoyés aux demandeurs par différentes voies (postale, transporteur, mains propres).

• réceptionner et prendre en charge tous les colis et plis transmis au service (cette tâche implique de se déplacer dans différents lieux dont le bureau de poste local) ;
• assurer le transfert des supports entre les structures du service et de manière générale, assurer toutes les liaisons du service ;
• gérer les tâches matérielles liées à l’expédition et au transport retour des supports ;
• gérer l’enregistrement et le suivi des colis dans l’application informatique dédiée (marché avec un transporteur privé) ;
• gérer le stock des fournitures nécessaires à la mission ;
• gérer les scellés et assurer leur contrôle ;
• accomplir les tâches administratives de différentes natures liées à la gestion des affaires.

Votre environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.

Nationalité française requise.
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.

Qui contacter ?

Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement et uniquement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com).

Toute question ou demande d’information peut être adressée par :

• Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr
  Seules candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
  
  
• Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)

Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

• Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique - requis

• Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir

• Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire :

• Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis

• Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis

Savoir-être :

• avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis

• savoir s'adapter : niveau pratique - requis

• savoir communiquer : niveau pratique - à acquérir

Vos perspectives :

Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de gestion. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la sécurité intérieure – BOULLAY-LES-TROUX (91)
                             

Emploi fonctionnel : Gestionnaire logistique

Code fiche (RMFP) : ERLOG025

Emploi fonctionnel (REMI) : Gestionnaire logistique des moyens matériels et opérationnels

Code fiche (REMI) : LOG002A

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).