Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

Le titulaire du poste sera en charge de :

- Conduire de manière autonome des entretiens avec des représentants du monde institutionnel et de la recherche aux fins de recueil de renseignements ;

- Animer et pérenniser la relation avec les représentants des entités suivies ;

- Gérer et organiser son activité afin d’assurer l’entretien du portefeuille des contacts assignés ;

- Initier de nouveaux contacts ;

- Rédiger des notes de renseignement consignant les vulnérabilités, les menaces, les manifestations d’ingérence économique constatées ;

- Maitriser et utiliser les outils et logiciels mis à disposition par le service.

Votre environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Spécificités du poste/Contraintes/Sujétions :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Durée attendue sur le poste: 3 ans

Qui contacter ?
Toute candidature doit uniquement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com ).
Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
-              Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr  
Les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
-              Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023

Liste des pièces pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre:

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau expert
requis

Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
requis

Savoir-faire

Savoir s'organiser
niveau expert
requis

Savoir travailler en équipe
niveau expert
requis

Savoir rédiger
niveau expert
requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis

Savoir communiquer
niveau maîtrise
requis

Savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis

Savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise
à acquérir

Savoir accueillir
niveau maîtrise
requis
 

Vos perspectives :

Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

Direction générale de la sécurité intérieure  –  ASNIERES-SUR-SEINE (92)

Emploi fonctionnel et code (RMFP) : Chargé(e) d'études documentaires -ERDOC015

Emploi fonctionnel (REMI) : Neant

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement de la loi 84-16 du 11 janvier 1984, 2° de l’article L332-2.