Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
DSPAP/DTSP75/CP15/UGO/GEOPOL - Gestionnaire Ressources Humaines H/F
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Au sein de l’Unité de Gestion Opérationnelle (UGO), les principales activités du gestionnaire sont les suivantes :
- Gestion de la carrière de l’ensemble des fonctionnaires du service (lutations, avancements, congé maladie, blessures en service, stages, congés bonifiés, titularisations, CET, discipline)
- Utilisation des logiciels DIALOGUE 2 et COLISEA
- Traitement du courrier (logiciel ALICE)
Votre environnement professionnel :
Activités du service
L’UGO est directement rattachée au commissaire central et à son adjoint. Elle est l’unique composante de la gestion administrative d’un commissariat central. A ce titre, cette unité est en charge de la gestion RH de proximité et de la gestion des moyens généraux.
Composition et effectifs du service
La Circonscription de Sécurité de Proximité (CSP) du 15ème arrondissement compte 300 fonctionnaires. Au sein de la CSP15, l’UGO est composée de 2 unités :
- Le secrétariat : 1 secrétaire administratif (chef de l’unité), 4 adjoints administratifs
- la logistique : 1 brigadier chef de police, 1 brigadier de police et 1 gardien de la paix
Liaisons hiérarchiques
Le chef de l’UGO
Le commissaire central et son adjoint
Liaisons fonctionnelles
Les différents services du commissariat, du district, le Service de Gestion Opérationnelle (SGO) et la Sous Direction du Soutien Opérationnel (SDSO)
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Discrétion, rigueur, réactivité et ployvalence
Régime hebdomadaire de 40h30 sans permanence générant 25 jours de CA et 29 jours RTT
L’UGO fonctionne en horaires variables sur une plage horaire de 08h24 à 17h15 avec :
- 2 plages fixes : 09h30 -11h30 / 14h00 – 16h00
- 2 plages variables : 08h00 – 09h30 / 16h00 – 18h00
cycle de travail 5/2
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Le secrétaire administratif, chef de l’UGO : 01 53 68 81 41
Courriel : ciat15-ugo@interieur.gouv.fr
Date limite du dépôt des candidatures : 31/12/2024.
Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir
Savoir-faire
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
à acquérir
Savoir-être
savoir s'adapter
niveau pratique
requis
avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis
savoir s'adapter
niveau pratique
requis
Vos perspectives :
Développer ses compétences en matière d’administration générale.
Poste permettant de développer et d’acquérir des compétences pour devenir secrétaire administratif de classe normale.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Préfecture de police
Direction de la Sécurité de Proximité de l’Agglomération Parisienne
Direction Territoriale de Sécurité de proximité de Paris
3ème District – Circonscription de Sécurité de proximité du 15ème arrondissement
Unité de Gestion Opérationnelle
250 rue de Vaugirard 75015 Paris
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH002
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : ERUSA010
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH007A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): ADM004A
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)
Lieu d'affectation
75015 PARIS
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
75015 PARIS
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/04/2023
Personne à contacter (mail)
ciat15-ugo@interieur.gouv.fr