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Moteur de recherche d'offres d'emploi MINISTERE INTERIEUR

Expert administrateur systèmes Microsoft H/F H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BS092PNA-85473  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Numérique - Administratrice / Administrateur d’outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Expert administrateur systèmes Microsoft H/F H/F

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales :

Placé sous la responsabilité du chef de section en charge des services transverses aux utilisateurs, vous assurez les missions suivantes :

ADMINISTRATION ET PRODUCTION

  • Mettre en place et fait évoluer les outils d'automatisation et de surveillance ;
  • Estime et planifie la réalisation des livrables et en communique l’avancement ;
  • Rédige et maintient toute la documentation nécessaire.

EXPLOITATION

  • Valider l’installation et l’intégration des nouveaux outils (systèmes Microsoft, réseaux et télécoms) ;
  • Mettre à jour les nouvelles versions des systèmes ou composants ;
  • Traiter les incidents ou anomalies signalés (diagnostic, identification, formulation et suivi de résolution) ;
  • Apporter une assistance technique de niveau 3 aux exploitants.

CONCEPTION, ETUDE

  • Conduire les études pour la définition des systèmes selon les besoins projets ;
  • Participer au maquettage de nouvelles solutions ;
  • Participer à la mise en place et veille au respect des procédures et méthodes d’assurance de qualité et de sécurité appliquées à son domaine en coordination avec l’entité en charge de la sécurité du SI ;
  • Participer au contrôle de la conformité des équipements avec les référentiels mis en place.

SOUTIEN AUPRES DES EQUIPES :

  • Assister et conseiller dans la mise en œuvre des solutions techniques ;
  • Diagnostiquer les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections et des solutions de rechange ;
  • Informer les équipes des évolutions techniques du système ;
  • Former à l’utilisation des nouveaux systèmes.

PROSPECTIVE

  • Effectuer une veille technologique continue ;
  • Proposer des solutions pour améliorer les systèmes existants.

 

Votre environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

 

 

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.

Nationalité française requise.

Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT),

Astreintes hebdomadaires 1x/ mois

Discrétion, rigueur et disponibilité

Qui contacter ?

Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com).


Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Toute question ou demande d’information peut être adressée par :

  • Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr

Seules candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.

  • Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)

Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.


Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

 

Connaissances techniques :

  • Connaître l'environnement professionnel : niveau expert - à acquérir

  • Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau expert - requis

  • Techniques des systèmes d’exploitation Microsoft Windows Server 2012/2012R2/2016 : niveau maîtrise - requis

  • Techniques des briques de services et logicielles : AD, WSUS, DFS/DFS-R, Clusters Microsoft, WDS, SharepointSE, SQL, MECM et autres briques utiles : niveau maîtrise - requis

  • Techniques des technologies de messagerie Exchange 2013/2016/2019 : niveau maîtrise - à acquérir

  • Normes de sécurité informatique : niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire :

  • Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis

  • Avoir l’esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis

  • Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis

  • Savoir analyser : niveau maîtrise - à acquérir

  • Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - à acquérir

  • Avoir de la créativité : niveau pratique - requis

Savoir-être :

  • avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - à acquérir

  • Savoir s’adapter : niveau maîtrise - requis

  • Savoir faire preuve de rigueur et de méthode : niveau maîtrise - requis

  • Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis

  • Être autonome : niveau maîtrise - requis

 

Vos perspectives :

Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Temps plein

Oui

Critères candidat

Niveau d'expérience min.

Non renseigné

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92)
                             

Emploi fonctionnel type 1 (RMFP) : Administratrice / administrateur d’outils, de systemes, de reseaux et/ou de telecoms

Code fiche de l’emploi-type 1 : ERNUM010

Si plusieurs emplois type, temps de travail sur emploi-type 1 : 70 %

Emploi fonctionnel type 2 (RMFP) : Spécialiste outils, systemes d’exploitation, reseaux et telecoms

Code fiche de l’emploi-type 1 : ERNUM011

Temps de travail sur emploi-type 2 : 30 %

Emploi fonctionnel (REMI) : Administrateur SRIC

Code fiche de l’emploi (REMI) : SIC008A

 

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Lieu d'affectation

LEVALLOIS-PERRET (92)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92)

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/06/2024