Vos activités principales

RIFSEEP : groupe 2

- Enrichissement du logiciel DELTA médical : certificats initiaux, prolongations, finaux, expertises médicales, courriers divers (refus rechute/arrêté d’imputabilité ou de non imputabilité…).

- Délivrance et vérification des prises en charge des frais médicaux avant mise en paiement.

- Suivi des dossiers de frais médicaux et remboursement d’avances des fonctionnaires.

- Accueil téléphonique des fonctionnaires, traitement de la messagerie commune, traitement du courrier, archivage.

- Gestion des dossiers de demande de rechutes, de cures thermales, d’expertises (imputabilité/fin de risque/rattachement séquelles…).

- Suppléance du chef de section dans l’organisation des conseils médicaux en formation plénière.

Votre environnement professionnel

Activités du service

Gestion médico-administrative des fonctionnaires de police :

Veiller à l'aptitude de l'ensemble des personnels actifs lors du recrutement et tout au long de leur carrière ;
Assurer les contrôles médicaux liés à l'absentéisme ;
Vérifier tous les frais et prises en charge découlant des accidents ou des blessures en Service ;
Présenter les différents dossiers au Conseil médical interdépartemental en formation restreinte et en formation plénière.

Information médico-administrative des services dans le respect du secret médical.

Composition et effectifs du service

1 Médecin Inspecteur zonal – 1 Médecin inspecteur régional adjoint – 1 attaché d’administration - 2 secrétaires administratifs - 2 infirmiers - 13 adjoints administratifs – 6 médecins vacataires

Composition de la section

1 secrétaire administratif – 7 adjoints administratifs

Liaisons hiérarchiques

le médecin inspecteur zonal

le médecin inspecteur régional adjoint

le chef du pôle administratif

Liaisons fonctionnelles

Tous les services administratifs et actifs de la police – Médecins police – Bureau des Affaires médicales et sociales du SGAMI Sud – autres SGAMI .

Intervenants extérieurs : médecins agréés, assistants sociaux.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Polyvalence dans les tâches administratives, sens de l'écoute, respect de la confidentialité médicale.

Utilisation des logiciels DELTA et DIALOGUE 2.

Lien constant avec les différentes directions et services du SGAMI (BAMS – CHORUS).

Qui contacter : Le chef du pôle administratif : 04 86 57 68 56– Le chef de la section blessures en services : 04 86 57 68 78

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Date limite de dépôt de candidature 31/12/2025

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel niveau pratique - à acquérir

Avoir des compétences en informatique -bureautique niveau pratique - requis

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation niveau pratique - requis

Savoir travailler en équipe niveau pratique - requis

Savoir analyser niveau pratique - requis

Savoir rédiger niveau pratique - requis

Savoir s'organiser niveau pratique - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines niveau pratique - requis

Savoir accueillir niveau pratique - requis

Savoir s'adapter niveau pratique - requis

S'avoir s'exprimer oralement niveau pratique - requis

Savoir communiquer niveau pratique - requis

Autres : Connaître les procédures médico-administratives

/niveau pratique – à acquérir

Vos perspectives :

Les connaissances acquises permettent d'évoluer sur un poste équivalent dans une autre direction des ressources humaines ou un autre pour un poste d'équivalence.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation

Secrétariat Général pour l’Administration du Ministère de l’Intérieur SUD - 299 chemin de Sainte Marthe 13014 MARSEILLE CEDEX 14

Service Médical Statutaire - 54 Bd Alphonse ALLAIS – 13014 MARSEILLE

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :

Assistant d’administration générale / ADM004A

Domaine(s) fonctionnel(s) : Administration générale

code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2