Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Au sein du bureau de commandement opérationnel, l’agent assure notamment les missions suivantes :

- Analyser et synthétiser les données et informations dans l’optique de coordonner la réponse à des phénomènes d’insécurité et d’élaborer des études sur des thématiques spécifiques

- Assurer la production de synthèses administratives et judiciaires

- Mettre en forme ou rédiger des documents ou courriers

- Prendre en charge la gestion des commandes adressées par l’administration centrale ou la préfecture sur les missions de police et l’activité des services

- Gérer la messagerie opérationnelle de l’état-major

- Saisir et exploiter des logiciels spécifiques police (Prévu, Cheops…)

- Établir diverses statistiques

Votre environnement professionnel :

Activités du service
La DIPN 76 est garante de la sécurité publique sur l’ensemble de la zone police du département de la Seine-Maritime (725 000 habitants). Elle est composée du siège de la DIPN et de 5 circonscriptions : Rouen (qui abrite le siège), Le Havre, Dieppe, Fécamp et Bolbec.

Le Bureau de Commandement Opérationnel est rattaché à l’état-major de la DIPN. L’état-major prépare et assure au nom du DIPN le pilotage opérationnel du département et traite notamment des sujets liés à la planification et la gestion de crise, le suivi des politiques de sécurité, la prévention/partenariat, la communication, les statistiques, la déontologie, la formation...

Composition et effectifs du service
Etat- Major : 101 agents (DIPN76 : 2008 agents )

BCO : 2 policiers + 2 B Adm titulaire + 1 B ADM contractuelle + 1 C Adm

 
Liaisons hiérarchiques
Le chef du bureau du commandement opérationnel et le chef de la division de l’information et coordination opérationnelles

 
Liaisons fonctionnelles : Ensemble des services de la DIPN – DNSP – DZPN Ouest – Préfecture 76

Vos perspectives :

Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir son parcours professionnel et de valoriser son expérience, notamment dans la perspective des concours et examens professionnels

 
Durée attendue sur le poste : 3 ans

Date limite de candidature : 31/12/2024

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Horaires de travail hebdomadaire : 40h30 donnant droit à 54 jours de repos (29 RTT + 25 CA). Poste éligible aux horaires variables.

Participation de l’employeur à la complémentaire santé à hauteur de 50 % (à compter du 1er janvier 2024) et aux frais de transport. Dispositif de formation interne.

Poste éligible à l'indemnité de sujétion spécifique, intégrée pour partie au calcul de la retraite, à compter du 1er juillet 2024.

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise

requis

Connaître l'environnement professionnel

niveau maîtrise

à acquérir

Avoir des compétences budgétaires et comptables

niveau pratique

à acquérir

Savoir-faire

Savoir analyser

niveau maîtrise

requis

Savoir gérer un projet

niveau maîtrise

requis

Avoir l'esprit de synthèse

niveau maîtrise

requis

Savoir-être

savoir communiquer

niveau maîtrise

requis

avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise

requis

savoir s'adapter

niveau pratique

requis

Qui contacter ?
Le chef du BCO (02-32-81-42-01)
Le chef de la division de l’information et de la coordination opérationnelles (02-32-81-42-03)


Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :


Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Localisation administrative et géographique / Affectation : DIPN 76 / Hôtel de police de Rouen – 7/9 rue Brisout de Barneville – 76000 Rouen


Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Chargé d’accueil et d’information
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat


Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERUSA010A


Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf


Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : FPUSA043

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)