GROUPE RIFSEEP : 2

 Vos activités principales : 

- Effectuer les diagnostics auto en utilisant les outils électroniques et informatiques mis à disposition (valises de diagnostics) technique et en exploitant les documents techniques.

- Effectuer les opérations de réparations et de maintenance conformément aux normes des constructeurs.

- Lister le matériel et les pièces nécessaires à la réparation

- Veiller au bon état général de l'outillage et des équipements

- Utilisation des logiciels informations et bureautiques (VULCAIN MI, application des campagnes constructeurs et téléchargement/mise à jour des calculateurs)

- Veiller au respect des règles d'hygiène sécurité et des procédures qualité,

- Faire des essais routiers

Votre environnement professionnel

Activités du service 

La direction de l'équipement et de la logistique dirige les activités de soutien technique et logistique des forces de police et de gendarmerie sur les vingt-un départements du ressort dans les domaines de compétences (véhicules, armement et matériels divers). Le rôle du Bureau des Moyens Mobiles de la Direction de l'équipement et de la logistique est de permettre aux services de police et de gendarmerie nationale, de disposer d’un parc de véhicules et de matériels techniques opérationnels. L'atelier soutient

Composition et effectifs du service :

Le service est composé de 6 agents (cadres B et C)

Liaisons hiérarchiques :

Le chef d'atelier  - L’adjoint chef d'atelier

Liaisons fonctionnelles :

 Les différents services de Police et de gendarmerie.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

 Connaissance obligatoire des spécificités des véhicules de toutes marques et tous niveaux. Disponibilité, dynamisme et sens des responsabilités. Permis VL nécessaire.

Respecter les règles d'hygiène et de sécurité du code du travail

 Qui contacter ? 

Chef d'atelier : 04-90-34-79-15 csag.orange@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Chef du bureau zonal des moyens mobiles : 04-91-21-55-69

SGAMI DEL : del.sgami.rgpaca@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Vos compétences principales mises en œuvre :
 

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables :  niveau pratique - requis

Avoir des compétences  techniques nécessaires à l'entretien, à la réparation, à la maintenance et à l'équipement des véhicules du parc en rapport avec sa spécialité d'emploi. - niveau maitrise- requis

 Savoir-faire

Savoir s'organiser - niveau pratique - requis

Savoir analyser - niveau pratique - requis

savoir travailler en équipe - niveau pratique - requis

Savoir être

avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis

savoir s'adapter - niveau pratique - requis

savoir communiquer - niveau pratique - requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
 

Vos perspectives :

 L'organisation, la rigueur et le sens du service public vont permettre d'évoluer vers d'autres emplois et d’enrichir le parcours professionnel. L'expérience et les compétences acquises ainsi que la formation professionnelle dans le domaine doivent permettre de faciliter la préparation aux concours ou examens professionnels de catégorie supérieure.

date limite de dépôt des candidatures :

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Localisation administrative :

Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur

Région de Gendarmerie Provence Alpes Côte d'Azur

Centre de soutien automobile de la gendarmerie d'ORANGE (VAUCLUSE - 84 )

Quartier Lieutenant Moyne - 554 Avenue Charles de Gaulle - 84100 ORANGE

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carossier -Peintre

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :ERLOG005
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :100%

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) :Chargé de maintenance et d’équipement du parc de véhicule
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :LOG006A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :100%

 Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):     Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique - 2° de l’article L332-2