Informations générales
Date limite de candidature
31/01/2025
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Bâtiment - Peintre en bâtiment
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Peintre
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Réalise des travaux d’entretien et / ou de maintenance, planifie les moyens associés
Exécute des travaux dans le respect des normes, des règles et des directives applicables et des procédures de qualité
Ouvrier polyvalent dans le domaine bâtimentaire à dominante peintre/plaquiste.
Utilisation de matériel pour peinture Air-Less et formation électrique BE manœuvre.
Propose des améliorations dans tous les domaines d’intervention du bâtiment et participe aux études et à la réalisation de travaux
Participe à la définition des besoins d’achat et de renouvellement des matériels
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Maintenance et entretien des infrastructures
Exécution des travaux d’entretien des locaux d’hébergements et des locaux de service de l’école gendarmerie de Tulle
Composition et effectifs du service
1 officier
1 sous-officier
9 personnels de catégorie C
1 ouvrier d’État
Liaisons hiérarchiques
Chef de section, Chef du bureau des soutiens opérationnels
Liaisons fonctionnelles
Unités et services de l’école
Commandement des écoles de la gendarmerie nationale
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Horaires variables
Régime indemnitaire du ministère de l’intérieur
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Chef du bureau de la gestion du personnel
05.55.21.79.79
spc.bgp.eg.tulle@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Mutation
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Détachement/Contractuel(le)
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître le droit en matière d'hygiène et sécurité du travail
niveau pratique : à acquérir
Connaître la réglementation et les techniques du domaine d'activité
Savoir-faire
Savoir s'organiser :niveau pratique : requis
Savoir travailler en équipe : niveau pratique : requis
Savoir-être
Faire preuve de rigueur et de méthode : niveau pratique : requis
savoir s'adapter : niveau pratique : requis
Vos perspectives :
Avancement de grade dans le cadre du statut
Formation continue
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Temps plein
Oui
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Niveau d'expérience min.
Confirmé
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
École de gendarmerie de Tulle – Caserne la Bachellerie – 35 boulevard Jean Moulin – 19012 Tulle Cedex
Code RMFP : ERBAT013
Code REMI : INF003A
Fondement juridique du recrutement
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Corrèze (19)
Lieu d'affectation
Tulle
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Ecole de gendarmerie de Tulle
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/01/2025
Personne à contacter (mail)
spc.bgp.eg.tulle@gendarmerie.interieur.gouv.fr